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2024年交通銀行大連分行社會(huì )招聘啟事(3.12)
  2024年交通銀行大連分行社會(huì )招聘啟事(3.12)
  信用卡產(chǎn)品與推廣
  職位描述:
  (1)負責信用卡獲客、場(chǎng)景分期等業(yè)務(wù)管理及推動(dòng)工作;
  (2)負責對經(jīng)營(yíng)單位業(yè)務(wù)管理和指導,達成業(yè)務(wù)發(fā)展目標;
  (3)負責制定并實(shí)施推動(dòng)信用卡業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)策略,有效提升客群質(zhì)量;
  (4)負責支持業(yè)務(wù)日常管理,組織開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓,提升業(yè)務(wù)人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)。
  職位要求:
  (1)統招大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認可的國內統招或海外院校),金融科技類(lèi)(如軟件開(kāi)發(fā)、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等)、經(jīng)管法律類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 
  (2)年齡38周歲及以下,具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,金融同業(yè)科技崗位或營(yíng)銷(xiāo)崗位正式員工,工作經(jīng)驗可放寬至1年; 
  (3)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團隊合作精神; 
  (4)身體健康,無(wú)重大疾病患病史;品行端正,無(wú)任何違法違規違紀行為; 
  (5)符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  信用卡客群經(jīng)營(yíng)
  職位描述:
  (1)負責分析調研,制定品牌與市場(chǎng)推廣規劃;
  (2)負責信用卡存量客戶(hù)分析、制定營(yíng)銷(xiāo)策略;
  (3)負責統籌規劃營(yíng)銷(xiāo)資源,制定營(yíng)銷(xiāo)方案。
  職位要求:
  (1)統招大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認可的國內統招或海外院校),金融科技類(lèi)(如軟件開(kāi)發(fā)、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等)、經(jīng)管法律類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 
  (2)年齡38周歲及以下,具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,金融同業(yè)科技崗位或營(yíng)銷(xiāo)崗位正式員工,工作經(jīng)驗可放寬至1年; 
  (3)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團隊合作精神; 
  (4)身體健康,無(wú)重大疾病患病史;品行端正,無(wú)任何違法違規違紀行為; 
  (5)符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  信用卡貸前風(fēng)險管理
  職位描述:
  (1)負責信用卡獲客與分期業(yè)務(wù)等前端欺詐風(fēng)險防范工作;
  (2)負責信用卡客戶(hù)及合作商戶(hù)質(zhì)量管控;
  (3)負責外部數據接入與運用,推動(dòng)區域化審批政策應用。
  職位要求:
  (1)統招大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認可的國內統招或海外院校),金融科技類(lèi)(如軟件開(kāi)發(fā)、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等)、經(jīng)管法律類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 
  (2)年齡38周歲及以下,具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,金融同業(yè)科技崗位或營(yíng)銷(xiāo)崗位正式員工,工作經(jīng)驗可放寬至1年; 
  (3)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團隊合作精神; 
  (4)身體健康,無(wú)重大疾病患病史;品行端正,無(wú)任何違法違規違紀行為; 
  (5)符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  信用卡貸后風(fēng)險管理
  職位描述:
  (1)負責信用卡客戶(hù)逾期不良清收化解工作;
  (2)負責風(fēng)險客戶(hù)分類(lèi)和監控;
  (3)負責欺詐風(fēng)險數據與案例分析。
  職位要求:
  (1)統招大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認可的國內統招或海外院校),金融科技類(lèi)(如軟件開(kāi)發(fā)、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等)、經(jīng)管法律類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 
  (2)年齡38周歲及以下,具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,金融同業(yè)科技崗位或營(yíng)銷(xiāo)崗位正式員工,工作經(jīng)驗可放寬至1年; 
  (3)具備較強的綜合分析、判斷和邏輯思維能力,有團隊合作精神; 
  (4)身體健康,無(wú)重大疾病患病史;品行端正,無(wú)任何違法違規違紀行為; 
  (5)符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  零售客戶(hù)經(jīng)理
  職位描述:
  (1)認真學(xué)習并掌握交通銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品特點(diǎn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識; 
  (2)積極做好客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)拓及維護工作;
  (3)深刻理解客戶(hù)需求并為其制定個(gè)性化金融服務(wù)方案; 
  (4)嚴格執行交通銀行信貸政策及相關(guān)規范要求,合規經(jīng)營(yíng); 
  (5)根據交通銀行業(yè)務(wù)發(fā)展重點(diǎn),協(xié)助做好客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)、推薦、服務(wù)工作。
  職位要求:
  (1)統招大學(xué)本科及以上學(xué)歷和學(xué)位(教育部認可的國內統招或海外院校),金融科技類(lèi)(如軟件開(kāi)發(fā)、數據分析、金融工程、智能科技、電子信息等)、經(jīng)管法律類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 
  (2)年齡38周歲及以下,具有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,金融同業(yè)科技崗位或營(yíng)銷(xiāo)崗位正式員工,工作經(jīng)驗可放寬至1年; 
  (3)具有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力,具有較強的營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、工作責任心和團隊協(xié)作精神; 
  (4)身體健康,無(wú)重大疾病患病史;品行端正,無(wú)任何違法違規違紀行為; 
  (5)符合交通銀行履職回避及招錄回避規定。
  截止時(shí)間:2024-03-17

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  原標題:交通銀行大連分行
  文章來(lái)源:https://job.bankcomm.com/societyPosition.do
 

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