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2024年平安銀行金融類(lèi)社會(huì )招聘公告(福州市)
  2024年平安銀行金融類(lèi)社會(huì )招聘公告(福州市)
  私行業(yè)務(wù)團隊長(cháng)
  崗位職責:
  1、推動(dòng)分行整體私鉆業(yè)務(wù)指標達成,負責分行整體私鉆業(yè)務(wù)指標推動(dòng)和相關(guān)銷(xiāo)售隊伍人員管理事務(wù);
  2、負責私鉆客群經(jīng)營(yíng)維護,執行總行經(jīng)營(yíng)策略,制定分行個(gè)性化經(jīng)營(yíng)方案,提升分行整體綜合化服務(wù)能力,做大AUM及私鉆客群規模,督導推動(dòng)私行中心業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標達成,利用線(xiàn)上工具推動(dòng)客戶(hù)經(jīng)營(yíng)優(yōu)化提升;
  3、負責復雜產(chǎn)品推動(dòng),加強總分聯(lián)動(dòng),優(yōu)化產(chǎn)品推動(dòng)流程,做好產(chǎn)品運營(yíng);加強產(chǎn)品宣導培訓,提升隊伍產(chǎn)品認知和銷(xiāo)售能力;精準定位目標客戶(hù)合理配置產(chǎn)品,提升滲透率和開(kāi)單率;
  4、負責隊伍管理,對私鉆業(yè)務(wù)相關(guān)外勤團隊KPI、績(jì)效考核進(jìn)行管理核算。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、5年以上金融及銀行工作經(jīng)驗;
  3、具備較好的團隊管理和較強的溝通協(xié)作能力;
  4、具備豐富的高端客戶(hù)經(jīng)營(yíng)維護基礎和帶團隊經(jīng)驗,且原單位表現和業(yè)績(jì)突出者優(yōu)先考慮;
  5、具有良好的職業(yè)道德操守,合規意識強,無(wú)不良從業(yè)記錄。
  私行金融顧問(wèn)
  崗位職責:
  1、承接維護分行私行客戶(hù),通過(guò)MGM和自拓增加私行客戶(hù),促進(jìn)潛力客戶(hù)升級;
  2、為客戶(hù)提供個(gè)性化的投資建議、財富分析和規劃,做好客戶(hù)風(fēng)險偏好、財務(wù)狀況評估,向客戶(hù)推薦合適的產(chǎn)品;
  3、全方位滿(mǎn)足客戶(hù)需求,開(kāi)展交叉銷(xiāo)售,以資產(chǎn)配置方式向客戶(hù)銷(xiāo)售銀行和集團各子公司金融產(chǎn)品;
  4、積極配合和參與私行團隊管理,避免業(yè)務(wù)沖突,保持積極向上的團隊氛圍;
  5、貫徹合規及風(fēng)控要求,確保業(yè)務(wù)品質(zhì)。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、從事理財投資5年以上工作經(jīng)驗,有私行理財經(jīng)驗者優(yōu)先;
  3、熟悉銀行產(chǎn)品,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強,持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先。
  4、追求卓越、具有商業(yè)敏感性、溝通能力強,合規意識強
  個(gè)貸業(yè)務(wù)團隊長(cháng)
  崗位職責:
  1、績(jì)效管理:負責管理團隊,制定有效的業(yè)務(wù)計劃,完成團隊及個(gè)人業(yè)務(wù)指標,并通過(guò)督促與指導,不斷提高團隊業(yè)績(jì)水平。
  2、渠道開(kāi)發(fā):帶領(lǐng)團隊拓展渠道,維護與合作渠道、戰略客戶(hù)的關(guān)系。
  3、零售經(jīng)營(yíng)及消費貸款業(yè)務(wù)初審:對需要個(gè)貸團隊長(cháng)審核的業(yè)務(wù),初步審核個(gè)貸經(jīng)理上報資料的完整性和真實(shí)性,提出初審意見(jiàn)。
  4、團隊建設與管理:尋找、吸引優(yōu)秀人才,組建個(gè)貸隊伍,并通過(guò)培訓、目標及活動(dòng)量管理等有效手段提升個(gè)貸經(jīng)理的產(chǎn)能和服務(wù)水平、保持團隊業(yè)務(wù)穩健發(fā)展。
  5、合法合規:建立團隊內部有效的內控、監督方法,并有效執行;防范個(gè)貸經(jīng)理道德風(fēng)險,杜絕弄虛作假行為出現,提高個(gè)貸經(jīng)理的誠信度。
  6、完成上級交辦的其他工作。
  崗位要求:
  1、本科或以上學(xué)歷;
  2、3年以上信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗或團隊管理經(jīng)驗;
  3、優(yōu)秀的團隊管理能力和市場(chǎng)開(kāi)拓能力,較強的風(fēng)險識別和解決問(wèn)題能力;
  4、從業(yè)歷史記錄佳,經(jīng)辦的貸款質(zhì)量良好;
  5、素質(zhì)要求:親和力強、責任心強、積極認真,抗壓力強、溝通有說(shuō)服力、紀律及合規意識強。
  個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理
  崗位職責:
  1、開(kāi)拓并維護客戶(hù)渠道,建立長(cháng)期穩定良好的合作關(guān)系;
  2、負責向合作渠道宣導我行消費金融規劃及相關(guān)產(chǎn)品政策;
  3、完成貸前貸后的工作調查,落實(shí)合規和風(fēng)險管理要求。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷;
  2、具有較強的責任心和良好的團隊合作精神;
  3、有銀行房貸經(jīng)驗者優(yōu)先,有相關(guān)開(kāi)拓渠道者優(yōu)先;
  4、具有良好的語(yǔ)言表達能力和溝通能力;
  5、具有良好服務(wù)精神、道德素養、敬業(yè)和合規意識。
  儲備支行長(cháng)
  崗位職責:
  1、對支行的各項業(yè)務(wù)負責,合理制定達成支行業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃并有效實(shí)施;
  2、統籌好廳堂主管、柜員、理財服務(wù)經(jīng)理、貴賓理財經(jīng)理、綜拓經(jīng)理、個(gè)貸客戶(hù)經(jīng)理等各崗位角色,通過(guò)有效的日常管理與輔導訓練,帶領(lǐng)團隊成員完成業(yè)務(wù)發(fā)展目標;
  3、作為支行案件防控、安全保衛、信息安全、消保工作的第一責任人,同時(shí)對監管檢查及處罰負責,協(xié)調處理客戶(hù)投訴,貫徹合規及風(fēng)險控制要求。
  崗位要求:
  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上銀行零售工作經(jīng)驗、2年以上團隊管理經(jīng)驗;
  2、熟悉銀行各種金融產(chǎn)品及相關(guān)業(yè)務(wù),具有比較豐富的專(zhuān)業(yè)工作經(jīng)理和管理經(jīng)驗;
  3、具備良好的推動(dòng)執行能力、團隊建設能力,具有良好的職業(yè)道德、無(wú)違規違紀行為。
  財富業(yè)務(wù)團隊長(cháng)
  崗位職責:
  1、協(xié)助支行長(cháng)做好業(yè)務(wù)團隊管理,結合業(yè)務(wù)團隊的特點(diǎn),分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃;
  2、通過(guò)有效的日?;顒?dòng)量管理與針對性的輔導訓練,提升團隊成員技能和產(chǎn)能;
  3、組織團隊成員建立、維護和管理所屬客戶(hù)及潛在客戶(hù)關(guān)系,陪同拜訪(fǎng)客戶(hù),協(xié)助維護大客戶(hù),提供高水平的服務(wù);
  4、對團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結構調整,提高效率、確保公平;
  5、貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng),協(xié)調處理客戶(hù)投訴。
  崗位要求:
  1、本科學(xué)歷,經(jīng)驗:金融業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗5年以上,管理經(jīng)驗2年以上,過(guò)往業(yè)績(jì)表現良好;
  2、專(zhuān)業(yè)能力:熟悉營(yíng)銷(xiāo)流程和銀行產(chǎn)品,有一線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)驗,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強,持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先;
  3、素質(zhì)要求:積極進(jìn)取、抗壓力強、系統思維、目標導向、溝通影響力;激勵、培養和領(lǐng)導能力;紀律及合規意識強。
  福州分行私人財富團隊總經(jīng)理
  崗位職責:
  1、協(xié)助私行中心總做好業(yè)務(wù)團隊管理,結合業(yè)務(wù)團隊的特點(diǎn),分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃;
  2、負責隊伍組建和管理,通過(guò)有效的日?;顒?dòng)量管理與針對性的輔導訓練,提升隊伍成員技能和產(chǎn)能;
  3、組織團隊成員開(kāi)拓、維護和管理所屬客戶(hù)及潛在客戶(hù)關(guān)系,陪同拜訪(fǎng)客戶(hù),挖掘客戶(hù)的潛在財富及保障規劃需求,提供全方位的資產(chǎn)配置服務(wù);
  4、基于保障及投資理財類(lèi)產(chǎn)品的政策與需求變化,制定私行團隊的發(fā)展規劃及推動(dòng)計劃,完成年度業(yè)務(wù)目標;
  5、貫徹總行客戶(hù)分層經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)模式,對團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結構調整,提高效率、確保公平;
  6、貫徹合規及風(fēng)控制度要求,確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng),協(xié)調處理客戶(hù)投訴。
  崗位要求:
  1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
  2、經(jīng)驗:3年及以上金融行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗,1年及以上團隊管理經(jīng)驗,過(guò)往業(yè)績(jì)表現優(yōu)秀,有大型企業(yè)銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先;
  3、專(zhuān)業(yè)能力:具有豐富的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗,熟悉營(yíng)銷(xiāo)流程、銀行產(chǎn)品和保險產(chǎn)品;優(yōu)秀的系統思維和商業(yè)敏感性,具有較強的營(yíng)銷(xiāo)規劃能力,持有AFP/CFP理財專(zhuān)業(yè)證書(shū)、國際保險專(zhuān)業(yè)證照優(yōu)先,曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽(yù)優(yōu)先
  4、素質(zhì)要求:認同公司文化,積極進(jìn)取,結果導向,抗壓力強,優(yōu)秀的溝通和團隊管理能力;無(wú)不良從業(yè)記錄,責任心和合規意識強。
  福州分行私人財富顧問(wèn)
  崗位職責:
  1、負責開(kāi)拓維護私行及財富客群,保持客戶(hù)資產(chǎn)規模及取得增長(cháng),增加營(yíng)收、提高客戶(hù)忠誠度;
  2、經(jīng)營(yíng)私行及財富客戶(hù),不斷挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求,為其提供個(gè)性化的投資建議、財富分析和規劃、保障傳承分析和規劃,促進(jìn)客戶(hù)在我行資產(chǎn)提升;
  3、積極配合和參與私行團隊管理,避免業(yè)務(wù)沖突,提供合理化建議,保持積極向上的團隊氛圍;
  4、貫徹合規及風(fēng)控制度要求,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度并積極處理客戶(hù)投訴。
  崗位要求:
  1、學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷;
  2、經(jīng)驗:2年及以上金融行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗,具備私行理財經(jīng)理、保險營(yíng)銷(xiāo)、高端客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
  3、專(zhuān)業(yè)能力:熟悉銀行產(chǎn)品、保險相關(guān)理論和保障類(lèi)工具,擅長(cháng)保障類(lèi)規劃,具有較強的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力和商業(yè)敏感性;持有AFP/CFP理財專(zhuān)業(yè)證書(shū)、國際保險專(zhuān)業(yè)證照優(yōu)先,曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽(yù)優(yōu)先;
  4、素質(zhì)要求:認同公司文化,積極進(jìn)取,結果導向,具備優(yōu)秀的團隊合作和溝通協(xié)調能力;無(wú)不良從業(yè)記錄,責任心和合規意識強。
  


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  原標題:平安銀行
  文章來(lái)源:https://talent.pingan.com/recruit/social.html
 

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