2022屆中國民生銀行畢業(yè)生“未來(lái)銀行家” 秋季校園招聘公告

　　出發(fā)吧，少年

　　趁年輕，為成長(cháng)蓄能，為自己署名

　　去登上夢(mèng)想起飛的平臺

　　去攜手志同道合的伙伴

　　去追求共同成長(cháng)的目標

　　去收獲優(yōu)厚豐碩的回報

　　來(lái)民生，閃耀你自己

　　中國民生銀行2022屆“未來(lái)銀行家”秋季校園招聘火熱開(kāi)啟！

　　一、招聘對象

　?。ㄒ唬﹪鴥热罩破胀ǜ咝?021年1月—2022年7月畢業(yè)的應屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。

　?。ǘ┍究萍耙陨蠈W(xué)歷海外留學(xué)生（2021年1月后畢業(yè)，并于2022年7月前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認證，且未參加工作的應屆畢業(yè)生）。

　　二、招聘方向

　?。ㄒ唬?ldquo;揚帆管培生計劃”——全行各級管理崗位后備人才

　　1.戰略客戶(hù)金融管家，重點(diǎn)培養方向為戰略客戶(hù)、公司業(yè)務(wù)、金融同業(yè)、地產(chǎn)金融等業(yè)務(wù)單元。

　　2.家庭財富規劃師，重點(diǎn)培養方向為個(gè)人金融、財富管理、私人銀行等業(yè)務(wù)單元。

　　3.資本藍海沖鋒者，重點(diǎn)培養方向為金融市場(chǎng)、投資銀行等業(yè)務(wù)單元。

　　4.風(fēng)險護航員，重點(diǎn)培養方向為風(fēng)險管理、信貸管理、授信審批、資產(chǎn)保全等業(yè)務(wù)單元。

　　5.合規運營(yíng)守護者，重點(diǎn)培養方向為法律、合規、運營(yíng)管理等業(yè)務(wù)單元。

　　6.金融產(chǎn)品創(chuàng )新者，重點(diǎn)培養方向為交易銀行、金融市場(chǎng)、機構金融、小微金融、生態(tài)金融等業(yè)務(wù)單元。

　　7.資源配置統籌者，重點(diǎn)培養方向為資產(chǎn)負債、財務(wù)會(huì )計、人力資源等業(yè)務(wù)單元。

　?。ǘ?ldquo;民芯計劃”——全行金融科技類(lèi)人才

　　1.助理架構師，開(kāi)展軟件架構規劃設計，建設技術(shù)管理體系，參與推廣架構規劃、制度規范，研究前沿技術(shù)發(fā)展方向，組織試用前瞻性軟件技術(shù)。

　　2.大數據，建設大數據基礎平臺，設計大數據整體架構，開(kāi)發(fā)數據分析應用系統，運用數據挖掘、人工智能、機器學(xué)習等新興數據技術(shù)工具提升金融服務(wù)能力。

　　3.云技術(shù)，云平臺建設和云基礎設施運維，研究OS、數據庫、中間件、容器、存儲等基礎軟硬件并支撐金融業(yè)務(wù)的需求，緊跟前沿趨勢構建智能運維體系。

　　4.信息安全，制定集團信息安全管理制度和流程，構建信息安全基礎設施及服務(wù)平臺，開(kāi)展網(wǎng)絡(luò )安全攻防應急演練，跟蹤業(yè)界前沿趨勢并開(kāi)展產(chǎn)品預研。

　　5.金融科技產(chǎn)品經(jīng)理，結合金融領(lǐng)域發(fā)展趨勢，創(chuàng )新研發(fā)金融產(chǎn)品；結合業(yè)務(wù)應用場(chǎng)景，建立數據模型，制定相關(guān)策略；探索業(yè)務(wù)與科技融合的新模式、新流程，提出業(yè)務(wù)數字化項目建設需求。

　?。ㄈ?ldquo;新竹計劃”——分行多領(lǐng)域專(zhuān)業(yè)人才

　　1.市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，制定營(yíng)銷(xiāo)策略及服務(wù)方案，維護與拓展客戶(hù)網(wǎng)絡(luò )等。

　　2.財富管理，獲取、維護、提升零售客戶(hù)；根據市場(chǎng)研究和客戶(hù)資產(chǎn)配置需求，為客戶(hù)提供相應產(chǎn)品和服務(wù)等。

　　3.法律，跟蹤國家法律、法規、監管政策的變化；對產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的法律與合規審查等。

　　4.運營(yíng)支持，辦理廳堂個(gè)人和對公業(yè)務(wù)，提供柜臺咨詢(xún)服務(wù)；引導和分流廳堂客戶(hù)，承擔產(chǎn)品推介、客戶(hù)轉介等工作。

　　三、基本要求

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