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蘇州市星惠學(xué)校以孤獨癥“教育、培訓、研究”為目標，是江蘇省內第一所孤獨癥專(zhuān)門(mén)學(xué)校，同步掛牌為“江蘇省孤獨癥教育研究基地”。為深入推進(jìn)人才強校戰略，優(yōu)化學(xué)校師資隊伍結構，加快引進(jìn)緊缺專(zhuān)業(yè)教師，根據《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號）和《關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（蘇教規〔2016〕1號）等有關(guān)規定，經(jīng)蘇州市人力資源和社會(huì )保障局同意，蘇州市星惠學(xué)校面向社會(huì )公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)教師3名（公辦學(xué)校事業(yè)編制）?，F將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及條件等詳見(jiàn)《蘇州市星惠學(xué)校公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)教師崗位簡(jiǎn)介表》（附件1）?？稍谔K州市教育局網(wǎng)站（http://jyj.suzhou.gov.cn）、蘇州市人力資源和社會(huì )保障網(wǎng)（http://hrss.suzhou.gov.cn）上查詢(xún)。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會(huì )主義制度；遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公；具備崗位要求的身體條件。
2.年齡在40周歲以下（即1982年10月18日以后出生）；具有博士研究生學(xué)歷或正高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)資格的應聘人員，年齡可放寬至45周歲（1977年10月18日以后出生）。戶(hù)籍不限。
3.具有相應層次的教師資格證書(shū)，且具備《崗位簡(jiǎn)介表》中要求的資格條件，《崗位簡(jiǎn)介表》中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。資格條件中“專(zhuān)業(yè)”的設置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“專(zhuān)業(yè)參考目錄”）。專(zhuān)業(yè)條件中還包括未列入專(zhuān)業(yè)參考目錄，但有院校開(kāi)設，并且學(xué)校需要的專(zhuān)業(yè)。
4.有下列情形之一的，請不要報名應聘：
?。?）現役軍人；
?。?）《事業(yè)單位人事管理回避規定》明確應當回避的人員；
?。?）新《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發(fā)布的事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員公告被聘用到江蘇省地方各類(lèi)事業(yè)單位，且在2024年4月18日前3年服務(wù)期未滿(mǎn)的在編（在冊）人員；
?。?）2024年4月18日前，5年服務(wù)期未滿(mǎn)的新錄用公務(wù)員，或有規定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
三、報名與資格初審
?。ㄒ唬﹫竺绞?、時(shí)間
本次招聘采用網(wǎng)上報名方式，每人限報一個(gè)崗位，通過(guò)電子郵箱報名。
1.報名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2023年10月18日。
2.報名程序：應聘人員下載并填寫(xiě)《報名登記表》（附件2）電子版，連同應聘材料的掃描件電子版一并打包發(fā)送至指定招聘電子郵箱，標題統一為：“姓名+應聘崗位名稱(chēng)（代碼）+手機號碼”。工作人員收到應聘材料后，將進(jìn)行資格初審并與應聘人員回復確認。如未收到回復或有異議，請于10月20日中午12:00前與招聘單位聯(lián)系，逾期視同自行放棄。
3.報名材料要求
符合條件的應聘人員應準確填寫(xiě)個(gè)人資料《報名登記表》，并根據招聘公告中公布的要求將以下相關(guān)材料清晰掃描上傳至招聘單位郵箱。
?。?）報名登記表；
?。?）身份證（正反面）；
?。?）本科階段學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；
?。?）碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；
?。?）在職人員需提供合同及社保繳費證明；
?。?）相應層次教師資格證書(shū)；
?。?）本人簡(jiǎn)歷。
4.招聘崗位的筆試開(kāi)考比例詳見(jiàn)《崗位簡(jiǎn)介表》，如未達到開(kāi)考比例，將核減或取消該招聘崗位。
5.應聘人員須誠信應聘，不弄虛作假、不違規違紀，須對照招聘崗位要求如實(shí)填報個(gè)人信息。在整個(gè)招聘過(guò)程中，凡有弄虛作假、違規違紀行為者，一經(jīng)查實(shí)，將根據有關(guān)規定分別給予取消報考資格、考試成績(jì)、聘用等處理，構成犯罪的依法追究刑事責任。
四、資格復審和考試
1.考試形式
采取筆試和專(zhuān)業(yè)面試的方式，筆試成績(jì)以百分制計算，設60分為合格分數線(xiàn)。在合格分數線(xiàn)以上根據筆試成績(jì)從高分到低分按3:1的比例確定進(jìn)入面試人選，不足3:1比例的，按實(shí)際符合條件人數確定進(jìn)入面試人選。筆試成績(jì)占考試總成績(jì)的40%、面試成績(jì)占考試總成績(jì)的60%。通過(guò)資格初審人數與計劃招聘人數不超過(guò)5:1的，可直接進(jìn)入面試環(huán)節。
2.筆試
?。?）時(shí)間和地點(diǎn)：筆試日期初定為2023年10月21日（周六）具體時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準考證。（通過(guò)資格初審人員，請于2023年10月19日-20日關(guān)注報名時(shí)所留郵箱，查收筆試準考證。）
?。?）形式和內容：筆試采取閉卷形式，重點(diǎn)考察專(zhuān)業(yè)理念、專(zhuān)業(yè)知識和專(zhuān)業(yè)能力。
?。?）筆試不指定考試輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
3.資格復審
資格復審在面試前進(jìn)行，主要是對面試入圍對象是否符合招聘崗位所需資格條件進(jìn)行復審。復審合格的當場(chǎng)發(fā)放面試通知書(shū)，經(jīng)復審，不具備報考資格、材料不全或招聘信息不實(shí)影響資格復審結果的，取消其面試資格。資格復審時(shí)應聘人員須攜帶網(wǎng)絡(luò )報名所有材料的原件及復印件。
4.面試
?。?）時(shí)間和地點(diǎn)：面試初定于10月22日（周日）
?。?）內容和形式：面試以考察應聘人員擬任崗位所需的專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力和綜合能力素質(zhì)為主。
幼兒園教師崗位（崗位代碼001），采用“試講+專(zhuān)業(yè)技能測試+問(wèn)答”的面試形式。試講、專(zhuān)業(yè)技能測試、問(wèn)答分別占面試成績(jì)40%、30%、30%。
特殊教育教師崗位（崗位代碼002），采用“試講+問(wèn)答”的面試形式，試講和問(wèn)答各占面試成績(jì)的50%。
?。?）面試成績(jì)以百分制計算，保留小數點(diǎn)后二位小數，第三位四舍五入。設60分為合格分數線(xiàn)，面試成績(jì)不合格者不計算總成績(jì)。面試成績(jì)占總成績(jì)的60%，面試成績(jì)當場(chǎng)公布。
?。?）在面試合格人員中，按照總成績(jì)從高分到低分的順序，根據崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢人員?？荚囆问綖橹苯用嬖嚨?，如面試成績(jì)相同則另行安排加試?？荚囆问綖楣P試和專(zhuān)業(yè)面試的，如總成績(jì)相同的，取筆試成績(jì)高者；如筆試成績(jì)仍相同，則對成績(jì)相同的人員另行安排加試。
?。?）面試成績(jì)和總成績(jì)及進(jìn)入體檢人員名單在面試結束后當天在面試考點(diǎn)張榜公布，并隨后在蘇州市教育局網(wǎng)站公示，時(shí)間不少于3個(gè)工作日。
七、體檢和考察
體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
達不到合格標準的考生，當場(chǎng)（當日）復檢項目，由體檢機構直接進(jìn)行當場(chǎng)（當日）復檢；非當場(chǎng)（當日）復檢項目，考生可在2個(gè)工作日內申請復檢，復檢由體檢組織機關(guān)選擇另一家定點(diǎn)醫療機構進(jìn)行，復檢只能進(jìn)行1次，體檢結果以復檢結論為準。懷孕考生X光等項目暫不檢查，孕期結束再完成體檢。
對體檢合格人員由招聘單位組織考察，考察標準參照蘇州市公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。因考生體檢、考察不合格或主動(dòng)放棄等原因出現招聘崗位空缺時(shí)，由招聘單位主管部門(mén)書(shū)面提出是否遞補的意見(jiàn)，報蘇州市人力資源和社會(huì )保障局審核備案。如遞補，在該崗位的面試合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分依次遞補。錄用后（錄取通知書(shū)開(kāi)出之日起）放棄錄用資格的，不再遞補。
八、公示和聘用
擬聘用人員名單，在蘇州市教育局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議，辦理聘用手續。
錄取人員應在《錄取通知書(shū)》規定時(shí)間內報到并辦理聘用手續，簽訂聘用合同，期限不低于3年。因個(gè)人原因逾期未報到的，取消其錄取資格。
新聘用人員統一實(shí)行局管校用的管理模式，自覺(jué)服從教師交流安排。聘用人員應當在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期），初次就業(yè)的人員試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級；考核不合格者解除聘用合同。
九、紀律與監督
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作堅持“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀檢監察部門(mén)和社會(huì )公眾的監督。特設監督舉報電話(huà)：0512-65215646。
本《公告》由蘇州市教育局負責解釋。咨詢(xún)電話(huà)：0512-65224787。
附件：
原標題：蘇州市教育局直屬學(xué)校（蘇州市星惠學(xué)校）2023年公開(kāi)招聘緊缺專(zhuān)業(yè)教師公告
文章來(lái)源：http://jyj.suzhou.gov.cn/szjyj/gsgg/202310/69e31406d2af42ea8ab17cbe4ad1e2f0.shtml
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