日前，建湖農商銀行召開(kāi)第四屆職代會(huì )第四次會(huì )議暨2023年度工作會(huì )議。該行黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉榮華對全行2023年工作進(jìn)行全面部署，黨委副書(shū)記、行長(cháng)張洪國作2022年度經(jīng)營(yíng)管理工作報告，紀委書(shū)記、監事長(cháng)薛如石作黨風(fēng)廉政建設工作報告，副行長(cháng)、工會(huì )主席孫婷作工會(huì )工作報告。部分單位作交流發(fā)言?？傂蓄I(lǐng)導班子成員，中層管理人員、職工代表、機關(guān)人員、全體客戶(hù)經(jīng)理參加了會(huì )議。

　　劉榮華指出，該行經(jīng)過(guò)三年多的接續奮斗，成功化解了信用風(fēng)險，擴大了客戶(hù)總量，優(yōu)化了業(yè)務(wù)結構，提升了盈利能力，樹(shù)立了良好形象，增強了發(fā)展信心，圓滿(mǎn)完成了三年戰略規劃目標。他強調，全面貫徹落實(shí)黨的二十大和全國兩會(huì )精神，堅持穩中求進(jìn)總基調，圍繞“上臺階”主題，堅定不移貫徹新發(fā)展理念，積極應對風(fēng)險挑戰，努力破解發(fā)展難題，厚植發(fā)展優(yōu)勢，持續深化改革，創(chuàng )新提質(zhì)，奮力開(kāi)創(chuàng )高質(zhì)量發(fā)展新局面。他要求，全行上下要堅持一張藍圖繪到底，圍繞“五個(gè)銀行”建設，核心競爭力要“上臺階”；持續深化改革轉型，守正創(chuàng )新要“上臺階”；精準發(fā)力重點(diǎn)工程，高質(zhì)量發(fā)展要“上臺階”；在新征程上更好“扛起新使命、譜寫(xiě)新篇章”，努力開(kāi)創(chuàng )建湖農商銀行高質(zhì)量發(fā)展新局面。

　　張洪國在報告中指出，全行2022年工作呈現六大亮點(diǎn)：一是規?？偭砍掷m增長(cháng)；二是結構調整成果顯現；三是渠道建設逐步完善；四是資產(chǎn)質(zhì)量更加優(yōu)化；五是經(jīng)營(yíng)效益有效提升；六是榮譽(yù)表彰佳音頻傳。他要求，全行上下要堅持目標導向，揚優(yōu)勢、補短板，推動(dòng)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)取得更好實(shí)績(jì)；堅持聚勢謀遠，強基礎、固根本，推動(dòng)重點(diǎn)領(lǐng)域實(shí)現更大突破；堅持互惠共贏(yíng)，搭平臺、聚合力，推動(dòng)核心市場(chǎng)得到更深開(kāi)發(fā)；堅持效能為先，抓改革、促提升，推動(dòng)管理轉型登上更高臺階；堅持安全第一，學(xué)規矩、守底線(xiàn)，推動(dòng)風(fēng)險管控筑起更嚴防線(xiàn)，要用踔厲奮發(fā)的堅毅腳步，走好新時(shí)代趕考之路，以“人一之我十之”的實(shí)干勁頭拼出全年“滿(mǎn)堂彩”。

　　薛如石對2023年黨風(fēng)廉政建設工作進(jìn)行了部署。他要求全行員工強化“兩個(gè)責任”，把全面從嚴治黨推向縱深；推進(jìn)“三不”一體，不斷取得更多治理成效；深化“三化”建設，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢；堅持四真四嚴，開(kāi)展教育整頓打造鐵軍隊伍，監督保障執行，促進(jìn)完善發(fā)展，為戰略規劃順利實(shí)施而奮斗。

　　孫婷對2023年工會(huì )工作作安排部署。她要求深化職工思想政治引領(lǐng)，深化圍繞中心服務(wù)全行，深化職工精神文化建設，深化工會(huì )關(guān)愛(ài)幫扶品牌，深化基層工會(huì )陣地建設，以高質(zhì)量工會(huì )工作助力高質(zhì)量發(fā)展。

　　會(huì )議審議通過(guò)了薪酬分配方案、行員等級管理辦法等9項提案，聽(tīng)取了工會(huì )經(jīng)費審查情況、職工監事履職情況等5項報告。會(huì )議現場(chǎng)對先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人代表進(jìn)行頒獎。

　　劉榮華與部分單位負責人簽訂反腐倡廉責任狀和案件防控責任狀；張洪國與部分單位負責人簽訂安全保衛工作責任狀。