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2023江蘇農商行春招筆試??及?/a>
2023年中國光大銀行成都分行春季校園招聘啟事
  一、成都分行簡(jiǎn)介
  中國光大銀行成都分行成立于1998年5月18日,系中國光大銀行在川設立的省級機構。成都分行堅持以服務(wù)四川實(shí)體經(jīng)濟為己任,聚焦“財富管理”和“民生服務(wù)”戰略定位,發(fā)揮“綜合金融、產(chǎn)融結合、陸港兩地”光大特色,積極踐行國有金融企業(yè)初心使命,不斷開(kāi)拓市場(chǎng),創(chuàng )新業(yè)務(wù)產(chǎn)品,提升服務(wù)水平,圍繞建設一流財富管理銀行標準,在投行、資管、托管、供應鏈金融、普惠、理財、電子銀行等業(yè)務(wù)領(lǐng)域,先后形成了一大批極具特色的優(yōu)勢產(chǎn)品,通過(guò)不斷鞏固和強化市場(chǎng)競爭優(yōu)勢,為省內實(shí)體經(jīng)濟發(fā)展持續貢獻光大力量。
  成都分行在四川地區的市場(chǎng)競爭力和品牌影響力也不斷提升,歷年來(lái)先后獲評“執行人民銀行和外匯管理局法律政策和管理規定綜合評價(jià)A等”稱(chēng)號、“四川銀行業(yè)服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟先進(jìn)單位”稱(chēng)號、“最具社會(huì )責任金融機構獎”、“四川金融先鋒號”稱(chēng)號、“勞動(dòng)保障守法誠信A級企業(yè)”稱(chēng)號等多項榮譽(yù),獲得了省市政府、監管機構及社會(huì )各界的充分肯定。
  2022年,成都分行認真貫徹集團、總行的戰略方針,繼續加快業(yè)務(wù)發(fā)展步伐,加大網(wǎng)點(diǎn)機構的籌建速度,加大人才選拔、培養和儲備力度,努力踐行“有情懷、有質(zhì)量、有特色、有創(chuàng )新、有底線(xiàn)、有口碑、有活力、有責任”經(jīng)營(yíng)理念,為建設繁榮和諧美麗四川積極貢獻光大力量。
  現中國光大銀行成都分行面向2023年應屆畢業(yè)生誠聘英才:
  二、招聘崗位

崗位類(lèi)別

崗位名稱(chēng)

崗位職責

專(zhuān)業(yè)要求

工作地點(diǎn)

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)

公司客戶(hù)經(jīng)理崗

開(kāi)拓、維護與管理公司類(lèi)客戶(hù)關(guān)系,設計個(gè)性化營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)方案,實(shí)現金融產(chǎn)品的銷(xiāo)售。
及時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)項目情況,推動(dòng)落實(shí)各項指標。進(jìn)一步開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)渠道,并與之保持良好的合作關(guān)系。

經(jīng)濟、金融、營(yíng)銷(xiāo)、法律、科技類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

成都
綿陽(yáng)
自貢
眉山

市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)

零售理財經(jīng)理崗

遵守日常工作規范,主要從事銀行理財、基金、保險等產(chǎn)品的銷(xiāo)售和推廣,
挖掘拓展優(yōu)質(zhì)客戶(hù),根據市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計劃完成營(yíng)銷(xiāo)指標。與客戶(hù)建立長(cháng)期穩定的合作,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。

經(jīng)濟、金融、營(yíng)銷(xiāo)、法律、科技類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

成都
綿陽(yáng)
自貢
眉山

柜面操作類(lèi)

綜合柜員崗

嚴格按照管理制度、業(yè)務(wù)流程和服務(wù)規范,為客戶(hù)辦理賬戶(hù)、資金、交易和相關(guān)業(yè)務(wù)。

經(jīng)濟、金融、營(yíng)銷(xiāo)、法律、科技類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)

成都
綿陽(yáng)
自貢
眉山

  三、招聘條件
 ?。ㄒ唬┚哂辛己玫恼嗡刭|(zhì)和道德品行,堅持黨的領(lǐng)導,擁護國家大政方針;深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,增強“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護”。
 ?。ǘ?ài)崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規章制度。
 ?。ㄈ┱\實(shí)守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康。
 ?。ㄋ模┓衔倚泻诵膭偃文芰σ?,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
 ?。ㄎ澹┚哂休^強的風(fēng)險合規意識,無(wú)任何違規違紀行為。
 ?。┓衔倚袉T工行為管理相關(guān)要求,符合我行任職回避和業(yè)務(wù)回避相關(guān)制度要求。
 ?。ㄆ撸o(wú)違法犯罪記錄,無(wú)其他不符合我行錄用標準的情形。
 ?。ò耍┐髮W(xué)本科及以上學(xué)歷(以招聘崗位最終要求為準),其中:
  1.國內院校應屆畢業(yè)生:非定向就業(yè),列入國家高校2023年畢業(yè)生統分計劃,2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證;因疫情影響,2022年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生,符合應屆生就業(yè)條件的一并納入招聘范圍。
  2.海外院校應屆畢業(yè)生:畢業(yè)時(shí)間在2022年1月1日至2023年7月31日之間,并于2023年7月31日前取得畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《教育部學(xué)歷學(xué)位認證》原版證件。
 ?。ň牛┚邆漭^強的工作責任心,能承受較大的工作壓力,實(shí)踐經(jīng)驗豐富者,且取得銀行從業(yè)資格、基金從業(yè)資格,持有AFP、CFP或CFA等相關(guān)金融類(lèi)證書(shū)者優(yōu)先。
 ?。ㄊ⒓涌箵粢咔橐痪€(xiàn)醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優(yōu)先錄??;按照“四個(gè)不摘”的政策要求,針對國家已脫貧縣生源,同等條件下優(yōu)先考慮。
 ?。ㄊ唬刚唔殲閺淖罡邔W(xué)歷學(xué)位畢業(yè)院校入學(xué)后初次就業(yè),未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系,未派遣,未繳納社會(huì )保險。
  四、招聘流程及時(shí)間安排
序號 階段 時(shí)間安排
1 網(wǎng)上報名 2023年3月下旬-4月中旬
2 簡(jiǎn)歷篩選 2023年3月下旬-4月中旬
3 在線(xiàn)測評 2023年3月下旬-4月中旬
4 筆試 2023年4月下旬
5 一輪/多輪面試 2023年5月上旬至中旬
6 簽約 2023年5月下旬
7 體檢 2023年5月下旬至6月上旬
8 入職 2023年6月中旬-7月上旬
 ?。ㄒ陨蠒r(shí)間安排為擬定時(shí)間,如有調整另行通知)
  五、簡(jiǎn)歷投遞方式
  簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:2023年4月19日
  簡(jiǎn)歷投遞地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
  六、其他事項
 ?。ㄒ唬刚邞獙μ顖笮畔⒑吞峁┎牧系恼鎸?shí)性負責,如與事實(shí)不符,我行有權取消其考試和錄用資格。
 ?。ǘ┰诟髡衅腑h(huán)節中,我行會(huì )及時(shí)通知進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者;對未能進(jìn)入下一環(huán)節的應聘者,我行不再發(fā)布通知。
 ?。ㄈ刚邉?wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤,并保證通訊暢通。
 
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