|
2024年中信銀行信息技術(shù)管理部社會(huì )招聘啟事（8.23）
數字化推動(dòng)與管理崗
崗位職責
1.規劃銀行科技條線(xiàn)數字化轉型體系，結合全行數字化轉型戰略、科技戰略規劃，規劃科技條線(xiàn)科技數字化轉型體系及實(shí)施行動(dòng)方案，推動(dòng)科技條線(xiàn)數字化轉型目標達成；
2.負責科技條線(xiàn)核心指標識別與指標體系管理，完善數字化運營(yíng)體系及核心評價(jià)體系搭建，定期發(fā)布科技管理運營(yíng)分析報告，識別科技管理改進(jìn)方向，推動(dòng)科技管理效率提升；
3.結合全行科技戰略規劃，洞察科技管理數字化應用場(chǎng)景，識別數據資產(chǎn)，推動(dòng)數據采集、整合、分析應用，建立科技管理數據分析、預警及預測模型；
4.上級交辦的其他工作。
任職資格
1.遵紀守法、誠實(shí)守信；
2.全日制碩士及以上學(xué)歷，數學(xué)、統計學(xué)、計算機等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，年齡原則上33歲以下；
3.具備5年及以上互聯(lián)網(wǎng)、科技、咨詢(xún)、金融等頭部公司工作經(jīng)驗，具備科技管理經(jīng)驗、數字化產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.具備研究與規劃能力、系統化思維，能夠根據調查研究獨立完成科技管理規劃；
5.具備良好的數據敏感度，能從海量數據提煉核心結果；具有較強的數據分析能力，掌握數據運營(yíng)方法論；具備較好的文字、數據等呈現能力，能夠面向不同的業(yè)務(wù)場(chǎng)景提供建議的解決方案；
6.有較強的溝通能力、邏輯分析能力，有較強的學(xué)習能力、執行力和抗壓能力；具備較好的團隊合作精神；
7.符合履職回避的有關(guān)規定。
原標題：中信銀行
文章來(lái)源：https://job.citicbank.com/
|
