2023年平安銀行社會(huì )招聘啟事（蘇州四）

　　市場(chǎng)經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行綜合金融拓展部

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 1年  招聘人數: 1人

　　崗位職責:

　　1.基于項目和用戶(hù)需求分析，綜合競爭對手動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，整合各類(lèi)需求，規劃產(chǎn)品路線(xiàn)和功能。 2.負責產(chǎn)品的功能模塊設計，編寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔，制作產(chǎn)品原型，協(xié)同設計團隊完成交互與視覺(jué)設計。 3.負責產(chǎn)品的迭代優(yōu)化、日常維護、售前支持等相關(guān)工作。

　　崗位要求:

　　1.本科學(xué)歷

　　2.1-3年相關(guān)金融工作經(jīng)驗

　　對公團隊總經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行人力資源部

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 3年  招聘人數: 1人

　　崗位職責:

　　1.負責市場(chǎng)開(kāi)拓

　　2.策劃并組織所轄團隊實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)

　　3.負責所轄團隊專(zhuān)業(yè)知識及人才培養，產(chǎn)品、技能、政策的培訓。

　　崗位要求:

　　1.本科學(xué)歷

　　2.3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗

　　3.具有優(yōu)秀的領(lǐng)悟能力，優(yōu)秀的溝通協(xié)作、擔當精神，優(yōu)秀的執行力，優(yōu)秀的結果導向型思維，持續付出，努力推進(jìn)，高質(zhì)量完成本職工作，優(yōu)秀的抗壓耐力

　　柜員（市區）

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行運營(yíng)管理部

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 1年  招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1.負責支行柜面業(yè)務(wù)辦理，資金清算和核算，業(yè)務(wù)和賬務(wù)核對。

　　2.負責支行日常憑證、現金等重要物品的整理和保管 。

　　3.執行銀行內控制度，完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，有1年以上銀行柜員工作經(jīng)驗；

　　2.具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識、執行力及抗壓能力。

　　銀保理財規劃師（IFP）

　　平安銀行-蘇州分行

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 2年  招聘人數: 5人

　　崗位職責:

　　1、業(yè)務(wù)推動(dòng)：推動(dòng)所轄支行達成銀保中收、人員達標目標，完成任務(wù)考核；

　　2、培訓組織：組織所對接支行、團隊的銷(xiāo)售人員銀保產(chǎn)品知識培訓、銷(xiāo)售技能訓練等；

　　3、陪訪(fǎng)支持：負責所對接銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)支持，包括計劃書(shū)擬定、客戶(hù)陪談促成等；

　　4、沙龍組織：組織舉辦客戶(hù)沙龍，負責活動(dòng)組織及主講；

　　5、運營(yíng)支持：負責對接支行、團隊核保、理賠等相關(guān)運營(yíng)業(yè)務(wù)的支持；

　　6、合規日常：完成總行、分行每周、月、季的重點(diǎn)工作安排，嚴格遵守監管合規要求和公司內部的相關(guān)規定。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷，金融類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、2-5年或以上從事金融或銀保工作經(jīng)驗；

　　3、能夠獨立開(kāi)展銀保銷(xiāo)售、組織培訓、沙龍活動(dòng)、研發(fā)典范案例及講授課程；

　　4、遵守職業(yè)準則，嚴格保守客戶(hù)信息秘密，無(wú)不良紀錄

　　柜員（吳江）

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行運營(yíng)管理部

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 1年  招聘人數: 2人

　　崗位職責:

　　1.負責支行柜面業(yè)務(wù)辦理，資金清算和核算，業(yè)務(wù)和賬務(wù)核對。

　　2.負責支行日常憑證、現金等重要物品的整理和保管 。

　　3.執行銀行內控制度，完成領(lǐng)導交辦的其他工作事項。

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，有1年以上銀行柜員工作經(jīng)驗；

　　2.具有良好的客戶(hù)服務(wù)意識、執行力及抗壓能力。

　　交易銀行部產(chǎn)品經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行交易銀行部

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 2年  招聘人數: 2人

　　崗位職責:

　　1.分解總行下達的各項交易銀行業(yè)務(wù)指標，檢視、督導、跟進(jìn)對公營(yíng)銷(xiāo)團隊完成指標的情況；

　　2.協(xié)助經(jīng)營(yíng)單位進(jìn)行相關(guān)跨境業(yè)務(wù)/票據/供應鏈金融產(chǎn)品及客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo),及時(shí)發(fā)布相關(guān)產(chǎn)品信息及價(jià)格；

　　3.在分行內組織進(jìn)行產(chǎn)品培訓，提升經(jīng)營(yíng)單位客戶(hù)經(jīng)理業(yè)務(wù)水平；

　　4.協(xié)助團隊進(jìn)行前期授信方案設計及上報；協(xié)助信貸審批部門(mén)對負責產(chǎn)品相關(guān)授信申請出具方案策劃及協(xié)審意見(jiàn)；與審批條線(xiàn)進(jìn)行溝；通、后續進(jìn)展跟蹤與推動(dòng)；

　　5.領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　崗位要求:

　　1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財會(huì )、審計、國際貿易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；

　　2.具有2年及以上金融機構業(yè)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)工作經(jīng)歷、具有國際業(yè)務(wù)、票據、貿易融資、供應鏈金融等相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先；

　　3.積極樂(lè )觀(guān)，具有較強的學(xué)習創(chuàng )新能力和團隊合作意識；

　　4.具備熟練的計算機應用技巧，較強的數據分析能力和文字表達能力，獨立處理工作和統籌協(xié)調能力強。

　　財富團隊長(cháng)

　　平安銀行-蘇州分行

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 5年  招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1.協(xié)助經(jīng)營(yíng)機構負責人做好業(yè)務(wù)團隊管理，分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃；

　　2.通過(guò)有效的日?；顒?dòng)量管理與針對性的輔導訓練，提升團隊成員技能和產(chǎn)能；

　　3.組織團隊成員建立、維護和管理所屬客戶(hù)及潛在客戶(hù)關(guān)系，陪同拜訪(fǎng)客戶(hù)，協(xié)助維護大客戶(hù)，提供高水平的服務(wù)；

　　4.對團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結構調整，提高效率、確保公平；

　　5.貫徹合規及風(fēng)控制度要求，確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng)，協(xié)調處理客戶(hù)投訴。

　　6.上級交辦的其它工作內容。

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷，有5-10年財富團隊長(cháng)工作經(jīng)驗，過(guò)往業(yè)績(jì)表現良好，具備管理經(jīng)驗優(yōu)先；

　　2.熟悉營(yíng)銷(xiāo)流程和銀行產(chǎn)品，有一線(xiàn)銷(xiāo)售經(jīng)驗，服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強，持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先；

　　3.積極進(jìn)取、抗壓力強、系統思維、目標導向、溝通影響力；具備較好的激勵、培養和領(lǐng)導能力，紀律及合規意識強。

　　蘇州分行私人財富團隊總經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 5年  招聘人數: 2人

　　崗位職責:

　　1.協(xié)助私行中心總做好業(yè)務(wù)團隊管理，結合業(yè)務(wù)團隊的特點(diǎn)，分解和制定達成團隊業(yè)務(wù)目標的具體工作計劃；

　　2.負責隊伍組建和管理，通過(guò)有效的日?；顒?dòng)量管理與針對性的輔導訓練，提升隊伍成員技能和產(chǎn)能；

　　3.組織團隊成員開(kāi)拓、維護和管理所屬客戶(hù)及潛在客戶(hù)關(guān)系，陪同拜訪(fǎng)客戶(hù)，挖掘客戶(hù)的潛在財富及保障規劃需求，提供全方位的資產(chǎn)配置服務(wù)；

　　4.基于保障及投資理財類(lèi)產(chǎn)品的政策與需求變化，制定私行團隊的發(fā)展規劃及推動(dòng)計劃，完成年度業(yè)務(wù)目標；

　　5.貫徹總行客戶(hù)分層經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)模式，對團隊成員的客戶(hù)經(jīng)營(yíng)關(guān)系做好日常分配和結構調整，提高效率、確保公平；

　　6.貫徹合規及風(fēng)控制度要求，確保團隊有品質(zhì)的持續經(jīng)營(yíng)，協(xié)調處理客戶(hù)投訴。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年及以上金融行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗，1年及以上團隊管理經(jīng)驗，過(guò)往業(yè)績(jì)表現優(yōu)秀，有大型企業(yè)銷(xiāo)售團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先；

　　3、具有豐富的營(yíng)銷(xiāo)管理經(jīng)驗，熟悉營(yíng)銷(xiāo)流程、銀行產(chǎn)品和保險產(chǎn)品。優(yōu)秀的系統性思維和商業(yè)敏感性，具有較強的營(yíng)銷(xiāo)規劃能力，持有AFP/CFP理財專(zhuān)業(yè)證書(shū)、國際保險專(zhuān)業(yè)證照優(yōu)先，曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽(yù)優(yōu)先；

　　4、認同公司文化，積極進(jìn)取，結果導向，抗壓力強，優(yōu)秀的溝通影響和團隊管理能力，無(wú)不良從業(yè)記錄，責任心和合規意識強。

　　理財服務(wù)經(jīng)理

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行綜合金融拓展部

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 3年  招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1.維護及拓展個(gè)人客戶(hù)，促進(jìn)客戶(hù)資產(chǎn)規模增長(cháng)，提高客戶(hù)忠誠度和滿(mǎn)意度；

　　2.通過(guò)MGM和自拓增加客戶(hù)數，促進(jìn)潛力客戶(hù)升級；

　　3.以全方位的金融理財和資產(chǎn)配置為客戶(hù)提供資產(chǎn)保值、增值服務(wù)； 4.及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，研究客戶(hù)的個(gè)性化理財需求，已客戶(hù)為中心，不斷挖掘和滿(mǎn)足客戶(hù)需求。

　　崗位要求:

　　1.本科及以上學(xué)歷；

　　2.2年及以上金融從業(yè)經(jīng)驗，服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)能力強，持有AFP、CFP等理財專(zhuān)業(yè)證照者優(yōu)先；

　　3.舉止大方，親和力強，有服務(wù)意識和銷(xiāo)售特質(zhì)，抗壓力強，溝通有說(shuō)服力，目標導向，紀律及合規意識強；

　　對公綜拓專(zhuān)員

　　平安銀行-平安銀行蘇州分行

　　城市: 蘇州市  經(jīng)驗要求: 3年  招聘人數: 3人

　　崗位職責:

　　1、負責分行團金業(yè)務(wù)拓展、推動(dòng)、維護、服務(wù)、管理支持

　　2、追蹤商機線(xiàn)索，促成產(chǎn)渠聯(lián)動(dòng)，協(xié)助銀行經(jīng)營(yíng)團隊推動(dòng)綜拓項目，并協(xié)助各兄弟公司推銀項目落地

　　3、重大項目參與營(yíng)銷(xiāo)，方案設計，全周期推動(dòng)項目，直至落地

　　4、對接兄弟公司渠道產(chǎn)品部門(mén)，了解最新產(chǎn)品，并對銀行經(jīng)營(yíng)團隊轉培訓

　　5、團金分會(huì )相關(guān)數據統計及報送，會(huì )議協(xié)調工作等

　　崗位要求:

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

　　2、3年以上財產(chǎn)保險、健康險、養老險保險公司相關(guān)崗位相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　3、有良好的溝通協(xié)調能力，有良好的團隊合作理念；

　　4、有良好的職業(yè)操守表現，無(wú)違法違規記錄；

　　5、能熟練使用辦公統計軟件，有較好數據及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)綜合分析能力；