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因工作需要，經(jīng)批準泰興市自然資源和規劃局決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣員工1名，現將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘職位
本次計劃招聘汽車(chē)駕駛員1名，限男性。
二、招聘對象及條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)政治堅定、作風(fēng)優(yōu)良、擁護黨的路線(xiàn)、方針、政策、遵守國家法律法規;
(三)責任心強、堅持原則，服從領(lǐng)導和工作分配、聽(tīng)從指揮，工作細致、嚴于律己、嚴守紀律;
(四)高中及以上文化程度，年齡20周歲以上、35周歲以下(1987年6月24日至2003年6月26日期間出生);
(五)持有B2等級及以上駕駛證，具有10年以上駕齡，且近三年內無(wú)負主要責任的一般及以上交通事故;
(六)身體健康，無(wú)重大疾病或傳染病，無(wú)口吃及肢體殘疾，無(wú)紋身，能適應崗位需要;
(七)限泰興市戶(hù)籍。
(八)有下列情形之一的，不得應聘：
1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰、正在服刑或者正在接受調查的;
3.本人受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線(xiàn)方針政策、違反國家法律法規信息的;
5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的;
6.曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;
7.曾被吊銷(xiāo)律師、公證員執業(yè)證書(shū)的;
8.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀違規被開(kāi)除、辭退、解聘的;
9.有較為嚴重的個(gè)人不良信用記錄的;
10.其他不適宜從事駕駛員工作的。
三、招聘程序和方法
(一)報名
1.報名方式
報名采用現場(chǎng)報名的方式進(jìn)行。
2.報名時(shí)間
2023年6月24日-6月26日(上午9：00-11:30.下午14：30-17:30);
3.報名地點(diǎn)
泰興市公共就業(yè)服務(wù)中心(大慶中路50號)9-10號窗口
4.資格審查
報名人員需攜帶以下材料：
(1)《2023年泰興市自然資源和規劃局面向社會(huì )公開(kāi)招聘汽車(chē)駕駛員報名登記表》(詳見(jiàn)附件);
(2)本人身份證、畢業(yè)證、駕駛證、戶(hù)口簿(索引頁(yè)和本人戶(hù)口單頁(yè))等材料的原件及復印件;
(3)個(gè)人信用報告(本人憑身份證到中國人民銀行查詢(xún)并打印);
(4)近期彩色免冠1寸照片5張。
資格審查將貫穿于公開(kāi)招聘工作的全過(guò)程。凡發(fā)現應聘人員與招聘資格條件不符的，立即取消其應聘資格。
5.領(lǐng)取筆試準考證
通過(guò)資格審查的報名人員須在2023年7月4日到泰興市公共就業(yè)服務(wù)中心(大慶中路50號)9-10號窗口領(lǐng)取筆試準考證(請考生妥善保管準考證，技能測試、面試、體檢等環(huán)節均需使用)。
6.報名注意事項
(1)應聘人員在報名前應認真閱讀本公告及相關(guān)附件，熟悉本次招考各環(huán)節要求并提前做好相應準備工作。
(2)招聘崗位開(kāi)考比例為3：1(報名人數：計劃招聘人數)。如未達到開(kāi)考比例，由泰興市自然資源和規劃局研究確定降低開(kāi)考比例或取消招聘。
(二)考試
考試采取筆試、技能測試和面試相結合的方式。
1. 筆試
筆試采取閉卷考試。筆試內容包括交通法規、交通安全常識等內容(簡(jiǎn)稱(chēng)科目一)，筆試不指定復習教材。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項詳見(jiàn)準考證。
筆試滿(mǎn)分100分，合格分數線(xiàn)為90分。
2.技能測試
在筆試成績(jì)合格者中，根據筆試成績(jì)從高分到低分的順序，在崗位招聘計劃10倍的范圍內確定參加技能測試人選(在切分線(xiàn)上筆試成績(jì)相同的實(shí)行同分跟進(jìn))。
技能測試內容為路考。技能測試成績(jì)?yōu)榘俜种?，技能測試成績(jì)兩位考官現場(chǎng)打分，取兩位考官的平均分為技能測試成績(jì)，技能測試合格線(xiàn)為90分。
3.面試
在技能測試成績(jì)合格者中，按照技能測試成績(jì)由高分到低分的順序，在崗位招聘計劃5倍的范圍內確定參加面試人選(在切分線(xiàn)上筆試成績(jì)相同的實(shí)行同分跟進(jìn))。
面試采用結構化面試的形式，成績(jì)?yōu)榘俜种?。合格線(xiàn)為60分。面試成績(jì)經(jīng)主評委、監督人員現場(chǎng)簽名確認后通知應聘人員。面試時(shí)間，地點(diǎn)等事宜詳見(jiàn)面試通知書(shū)。
4.總成績(jì)計算方法
采用百分制計算應聘人員總成績(jì)，筆試成績(jì)占比30%，技能成績(jì)占比30%，面試成績(jì)占比40%。
(三)體檢
根據考生總成績(jì)，按崗位招聘計劃數1：1的比例由高分到低分確定體檢人選。如總成績(jì)相同，按技能測試成績(jì)由高分到低分(如技能測試成績(jì)相同，則再按面試成績(jì))確定體檢人選。筆試、技能測試、面試成績(jì)均相同的，對成績(jì)相同的人員組織加試，按加試成績(jì)從高分到低分確定體檢人選。面試成績(jì)不合格人員不得確定為體檢人選。
體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書(shū)。體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》等文件規定組織實(shí)施。
(四)考察
由用人單位參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規定對體檢合格人員組織考察。
(五)聘用
考察合格者確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
經(jīng)公示無(wú)異議人員，由用人單位通知其辦理入職手續。擬聘用人員須在規定的時(shí)間內辦理報到手續(不能按時(shí)辦結報到手續者視作自動(dòng)放棄聘用資格)。
被聘用的社會(huì )在職人員與原工作單位簽有聘用協(xié)議或勞動(dòng)合同的，由本人按有關(guān)規定在報到前自行負責處理。
在體檢、考察、公示等環(huán)節因報考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現計劃缺額時(shí)，將從該崗位面試成績(jì)合格人員中，按總成績(jì)從高分到低分進(jìn)行遞補，遞補只進(jìn)行一次。
四、勞動(dòng)關(guān)系及待遇
由泰興市富強人力資源開(kāi)發(fā)有限責任公司與擬聘用人員依法簽訂勞動(dòng)派遣合同，辦理相關(guān)勞務(wù)派遣手續，派遣至泰興市自然資源和規劃局工作。
試用期三個(gè)月，試用期滿(mǎn)且考核合格的，正式聘用，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
工資不低于泰興市最低工資標準，保險參照企業(yè)標準繳納五險一金。
五、其他事項
關(guān)于信息發(fā)布問(wèn)題。本次招聘工作相關(guān)公告信息將在指定網(wǎng)站發(fā)布，考生應及時(shí)了解信息發(fā)布指定網(wǎng)站發(fā)布的最新信息。因考生本人原因錯過(guò)重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項的，視為自動(dòng)放棄，責任自負。
六、紀律與監督
本次公開(kāi)招聘工作，貫徹“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，不得弄虛作假、徇私舞弊，并自覺(jué)接受泰興市紀檢監察機關(guān)和社會(huì )監督。
七、本公告泰興市自然資源和規劃局負責解釋
政策咨詢(xún)電話(huà)：0523-87729596(咨詢(xún)時(shí)間：工作日 09：00-12：00、14：00-17：30)
信息發(fā)布指定網(wǎng)站：泰興市人才網(wǎng)(https://www.txjob.com.cn/)
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