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2024年民生銀行廣州分行社會(huì )招聘啟事（7.20）
數據營(yíng)銷(xiāo)序列-經(jīng)理
工作職責
負責基于市場(chǎng)需求及內部管理要求，圍繞經(jīng)營(yíng)管理、客群營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品及服務(wù)競爭力、績(jì)效管理、風(fēng)險管控等業(yè)務(wù)專(zhuān)題，通過(guò)分析內外部數據，發(fā)現其中隱含的趨勢和問(wèn)題，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供經(jīng)營(yíng)決策支持。
負責基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景，運用標簽、模型等數據資產(chǎn)為業(yè)務(wù)團隊提供大數據營(yíng)銷(xiāo)策略解決方案，建立客群大數據營(yíng)銷(xiāo)支持體系，提升精準營(yíng)銷(xiāo)能力；基于客戶(hù)關(guān)聯(lián)關(guān)系，挖掘產(chǎn)業(yè)鏈上下游，實(shí)現批量化、場(chǎng)景化獲客和營(yíng)銷(xiāo)。
負責協(xié)同相關(guān)部門(mén)做好相關(guān)板塊的業(yè)務(wù)數據治理工作，提升數據質(zhì)量與可用性，提升本條線(xiàn)業(yè)務(wù)系統的數據收集、整合與統計分析能力。
負責運用數據挖掘工具與模型算法，擬定業(yè)務(wù)數據分析框架與方法，分析、研究和提煉數據分析與挖掘的業(yè)務(wù)結果，整理編寫(xiě)商業(yè)數據分析報告。
通過(guò)開(kāi)展各業(yè)務(wù)大數據挖掘與分析，預測客戶(hù)需求，建立公司、零售等不同客群的大數據營(yíng)銷(xiāo)體系，完善客戶(hù)畫(huà)像與標簽化管理，實(shí)現數據驅動(dòng)的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)與差異化產(chǎn)品推薦，提升數字化營(yíng)銷(xiāo)支持能力。
通過(guò)數據、科技、業(yè)務(wù)相結合，建立端到端的數字化營(yíng)銷(xiāo)流程，多渠道觸達客戶(hù)，提升銷(xiāo)售及服務(wù)轉化率。
通過(guò)對業(yè)務(wù)增長(cháng)趨勢、客群發(fā)展特征、產(chǎn)品供應情況、市場(chǎng)發(fā)展等數據分析，識別客戶(hù)關(guān)鍵行為、理解和預測客戶(hù)需求，為業(yè)務(wù)規劃及增長(cháng)發(fā)展目標提供重要信息決策。
借助內外部數據的持續監控、交叉核對、模型評估等方法，為客戶(hù)準入、授信評價(jià)及貸后風(fēng)險管理，提供數字化風(fēng)控決策能力。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2.具有誠實(shí)正直的品格和良好的道德素質(zhì)，具備較強的問(wèn)題解決能力和良好的職業(yè)操守；
3.認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
內控合規/消費者權益保護序列-高級經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)對國家政策、監管要求、行內制度的學(xué)習、解讀，建立健全本部門(mén)內控合規管理體系，落實(shí)合規風(fēng)險管理要求，對接或配合行內外各項檢查、調研、審計，組織并推進(jìn)合規檢查、問(wèn)題整改等各項內控合規具體工作，強化條線(xiàn)合規經(jīng)營(yíng)，提升合規、內控管理水平。
2.通過(guò)組織對本條線(xiàn)外匯政策解讀、制定、培訓、檢查及問(wèn)題整改，提升外匯合規從業(yè)人員水平。
3.在業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中提供法律、合規、消保等風(fēng)險管理專(zhuān)業(yè)支持，深入參與業(yè)務(wù)全流程管理，對產(chǎn)品創(chuàng )新、客戶(hù)服務(wù)方案、資產(chǎn)清收等提供法律合規意見(jiàn)和改進(jìn)建議。
4.落實(shí)消費者權益保護監管政策和法規，健全我行消保管理體制機制，強化產(chǎn)品和服務(wù)全流程消保管控，加快內訓外宣和團隊建設，提升我行消保精細化管理水平和監管形象。
5.建立并持續完善投訴數據管理、重大投訴風(fēng)險監測、重大投訴突發(fā)事件應急處置、投訴多發(fā)領(lǐng)域源頭治理、金融糾紛多元化解機制、投訴管理系統等措施，提升投訴處理質(zhì)效與管理能力，推動(dòng)改進(jìn)客戶(hù)服務(wù)管理水平
6.通過(guò)優(yōu)化廳堂風(fēng)控標準作業(yè)模板、可疑交易特征庫，形成標準化監測和處置體系；加強泛微廳堂風(fēng)險反洗錢(qián)、反賭反詐、可疑賬戶(hù)監測等環(huán)節的系統化控制，提升風(fēng)控管理水平；通過(guò)對業(yè)務(wù)條線(xiàn)的數據挖掘，將數字化風(fēng)控融入客戶(hù)旅程管理，把握好數字風(fēng)險與數字安全之間的動(dòng)態(tài)平衡。
7.根據當地監管要求及行內財富業(yè)務(wù)合規銷(xiāo)售制度，細化操作規則，組織開(kāi)展經(jīng)營(yíng)機構日常排查檢查、培訓、督導違規問(wèn)題的整改。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2.具有誠實(shí)正直的品格和良好的道德素質(zhì)，具備較強的問(wèn)題解決能力和良好的職業(yè)操守；
3.認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
公司產(chǎn)品運營(yíng)序列-高級經(jīng)理
工作職責
通過(guò)業(yè)務(wù)審查、業(yè)務(wù)操作、產(chǎn)品系統布署（安裝、參數維護、實(shí)施、建設）、售后服務(wù)，客戶(hù)指導等活動(dòng)，為產(chǎn)品流暢使用和運行提供支持和保障，實(shí)現產(chǎn)品的正常高效運行。
負責產(chǎn)品數據統計、分析及報表報送。
負責制定產(chǎn)品的制度、流程等，設計產(chǎn)品運作流程，實(shí)施產(chǎn)品日常運行管理，進(jìn)行產(chǎn)品培訓。
負責處理產(chǎn)品客戶(hù)端異常問(wèn)題的核實(shí)與處理，維護我行和客戶(hù)利益以及我行對外聲譽(yù)。
負責產(chǎn)品全流程處理，為市場(chǎng)人員和客戶(hù)提供相關(guān)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、政策等咨詢(xún)與指導，提升業(yè)務(wù)的合規性。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2、.取得過(guò)由國際商會(huì )（ICC）等國際知名機構認證的7項國際證書(shū)之一：
?。?）跟單信用證專(zhuān)家（CDCS）；
?。?）保函與備用證專(zhuān)家（CSDG）；
?。?）國際支付專(zhuān)家（CertPay）；
?。?）貿易金融合規專(zhuān)家（CTFC）；
?。?）國際貿易金融專(zhuān)家（CITF）；
?。?）供應鏈金融專(zhuān)家（CSCF）；
?。?）FCI國際保理資格證書(shū)（初、中、高三級）
3、認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
內控合規/消費者權益保護序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)對國家政策、監管要求、行內制度的學(xué)習、解讀，建立健全本部門(mén)內控合規管理體系，落實(shí)合規風(fēng)險管理要求，對接或配合行內外各項檢查、調研、審計，組織并推進(jìn)合規檢查、問(wèn)題整改等各項內控合規具體工作，強化條線(xiàn)合規經(jīng)營(yíng)，提升合規、內控管理水平。
2.通過(guò)組織對本條線(xiàn)外匯政策解讀、制定、培訓、檢查及問(wèn)題整改，提升外匯合規從業(yè)人員水平。
3.在業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中提供法律、合規、消保等風(fēng)險管理專(zhuān)業(yè)支持，深入參與業(yè)務(wù)全流程管理，對產(chǎn)品創(chuàng )新、客戶(hù)服務(wù)方案、資產(chǎn)清收等提供法律合規意見(jiàn)和改進(jìn)建議。
4.落實(shí)消費者權益保護監管政策和法規，健全我行消保管理體制機制，強化產(chǎn)品和服務(wù)全流程消保管控，加快內訓外宣和團隊建設，提升我行消保精細化管理水平和監管形象。
5.建立并持續完善投訴數據管理、重大投訴風(fēng)險監測、重大投訴突發(fā)事件應急處置、投訴多發(fā)領(lǐng)域源頭治理、金融糾紛多元化解機制、投訴管理系統等措施，提升投訴處理質(zhì)效與管理能力，推動(dòng)改進(jìn)客戶(hù)服務(wù)管理水平
6.通過(guò)優(yōu)化廳堂風(fēng)控標準作業(yè)模板、可疑交易特征庫，形成標準化監測和處置體系；加強泛微廳堂風(fēng)險反洗錢(qián)、反賭反詐、可疑賬戶(hù)監測等環(huán)節的系統化控制，提升風(fēng)控管理水平；通過(guò)對業(yè)務(wù)條線(xiàn)的數據挖掘，將數字化風(fēng)控融入客戶(hù)旅程管理，把握好數字風(fēng)險與數字安全之間的動(dòng)態(tài)平衡。
7.根據當地監管要求及行內財富業(yè)務(wù)合規銷(xiāo)售制度，細化操作規則，組織開(kāi)展經(jīng)營(yíng)機構日常排查檢查、培訓、督導違規問(wèn)題的整改。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2.具有誠實(shí)正直的品格和良好的道德素質(zhì)，具備較強的問(wèn)題解決能力和良好的職業(yè)操守；
3.認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
公司產(chǎn)品運營(yíng)序列-經(jīng)理
工作職責
通過(guò)業(yè)務(wù)審查、業(yè)務(wù)操作、產(chǎn)品系統布署（安裝、參數維護、實(shí)施、建設）、售后服務(wù)，客戶(hù)指導等活動(dòng)，為產(chǎn)品流暢使用和運行提供支持和保障，實(shí)現產(chǎn)品的正常高效運行。
負責產(chǎn)品數據統計、分析及報表報送。
負責制定產(chǎn)品的制度、流程等，設計產(chǎn)品運作流程，實(shí)施產(chǎn)品日常運行管理，進(jìn)行產(chǎn)品培訓。
負責處理產(chǎn)品客戶(hù)端異常問(wèn)題的核實(shí)與處理，維護我行和客戶(hù)利益以及我行對外聲譽(yù)。
負責產(chǎn)品全流程處理，為市場(chǎng)人員和客戶(hù)提供相關(guān)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、政策等咨詢(xún)與指導，提升業(yè)務(wù)的合規性。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2、.取得過(guò)由國際商會(huì )（ICC）等國際知名機構認證的7項國際證書(shū)之一：
?。?）跟單信用證專(zhuān)家（CDCS）；
?。?）保函與備用證專(zhuān)家（CSDG）；
?。?）國際支付專(zhuān)家（CertPay）；
?。?）貿易金融合規專(zhuān)家（CTFC）；
?。?）國際貿易金融專(zhuān)家（CITF）；
?。?）供應鏈金融專(zhuān)家（CSCF）；
?。?）FCI國際保理資格證書(shū)（初、中、高三級）
3、認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
金融市場(chǎng)產(chǎn)品序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)對市場(chǎng)政策、客戶(hù)需求及同業(yè)對標的研究分析，組織創(chuàng )新評審、新興業(yè)務(wù)或產(chǎn)品研討，開(kāi)發(fā)設計具有市場(chǎng)競爭力的產(chǎn)品，提升產(chǎn)品研發(fā)能力。
2.通過(guò)制定產(chǎn)品的實(shí)施標準、統籌產(chǎn)品創(chuàng )設、推動(dòng)產(chǎn)品落地等工作，制定產(chǎn)品布局規劃及實(shí)施方案，提升產(chǎn)品部署能力。
3.通過(guò)制作產(chǎn)品推介材料和提供專(zhuān)業(yè)指導，配合產(chǎn)品培訓、營(yíng)銷(xiāo)、品牌宣傳等，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)管理和客群部門(mén)進(jìn)行適當性銷(xiāo)售，提升產(chǎn)品推廣能力。
4.通過(guò)加強產(chǎn)品制度建設，優(yōu)化提升產(chǎn)品審核和管理模式，推出產(chǎn)品管理制度和協(xié)議文本，利用新技術(shù)、新方法、新流程來(lái)提升全行產(chǎn)品管理效率、有效控制風(fēng)險，提升產(chǎn)品服務(wù)能力。
5.通過(guò)對已上線(xiàn)產(chǎn)品進(jìn)行全流程跟蹤管理，對需求滿(mǎn)足、生命周期各環(huán)節運作及業(yè)績(jì)驅動(dòng)因素進(jìn)行全面評估，并采取相應的措施，持續優(yōu)化產(chǎn)品線(xiàn)，提高產(chǎn)品管理和產(chǎn)品運營(yíng)能力。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、財務(wù)、投資等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，無(wú)不良從業(yè)記錄；
2.具有2年及以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗，或1年及以上信貸業(yè)務(wù)經(jīng)驗；
3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針及監管機構政策，熟悉金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的產(chǎn)品和操作流程；熟悉分行金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)整體狀況；
4.具有較強的財務(wù)分析和文字撰寫(xiě)能力；語(yǔ)言表達能力強、具備良好的協(xié)調、溝通能力；具備良好的職業(yè)操守、責任心強。
社區金融服務(wù)序列-業(yè)務(wù)主辦
工作職責
1.通過(guò)開(kāi)展社區支行的業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拓展與日常維護，落實(shí)執行客戶(hù)分層分類(lèi)管理。
2.通過(guò)指導到店客戶(hù)使用各項自助機具辦理業(yè)務(wù)，提升客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度。
3.通過(guò)開(kāi)展個(gè)人投資理財類(lèi)產(chǎn)品的合規銷(xiāo)售，提升社區支行的價(jià)值產(chǎn)出。
4.通過(guò)策劃并參與客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，收集、整理、分析客戶(hù)需求，發(fā)展和培育潛在價(jià)值客戶(hù)，轉介和推送社區營(yíng)業(yè)范圍外業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售線(xiàn)索，提升客戶(hù)綜合貢獻度。
任職要求
1.認同民生銀行的企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念；
2.具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；
3.全日制本科（含）以上學(xué)歷；
4.具有較好的市場(chǎng)拓展能力、客戶(hù)關(guān)系管理能力；
5.熟悉銀行理財產(chǎn)品，具有3年及以上銀行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
6.具有AFP或CFP資格證書(shū)者優(yōu)先。
廳堂服務(wù)輔助崗
工作職責
1.依據總行服務(wù)模式升級方案，協(xié)助廳堂網(wǎng)點(diǎn)一體化服務(wù)模式落地實(shí)施，包括服務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、運營(yíng)管理、團隊管理、合規管理及突發(fā)事件管理。
2.有效利用廳堂營(yíng)運服務(wù)管理工具，利用銷(xiāo)售線(xiàn)索，協(xié)助進(jìn)行大眾客群維護與拓展，提升客戶(hù)綜合價(jià)值貢獻，有效經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，提出迭代優(yōu)化建議。
3.根據總、分行運營(yíng)流程、制度及各項要求協(xié)助開(kāi)展營(yíng)營(yíng)作業(yè)、產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，確保廳堂安全平穩運行。
4.協(xié)助廳堂內外部客戶(hù)服務(wù)工作，及時(shí)化解、處理客戶(hù)投訴問(wèn)題。
5.協(xié)助配合做好廳堂系統上線(xiàn)生產(chǎn)驗證，針對系統平臺應用提出迭代優(yōu)化建議。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具備崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗。
2.具備良好的客戶(hù)服務(wù)、客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)及團隊協(xié)作能力。
3.認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
公司/機構客群營(yíng)銷(xiāo)序列-經(jīng)理
工作職責
1.建立并優(yōu)化公司與機構客群分層分類(lèi)管理體系，梳理不同客戶(hù)群體的劃分標準和名單，搭建客群營(yíng)銷(xiāo)體系，組織推進(jìn)客群維護、拓展與營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)，實(shí)現客戶(hù)數量增長(cháng)、客戶(hù)價(jià)值提升。
2.持續采集客群洞見(jiàn)，精準分析客群特征，聚焦重點(diǎn)行業(yè)和客群需求，形成客群經(jīng)營(yíng)策略和目標，研究策略落地路徑；根據市場(chǎng)形勢變化，檢視業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)管理策略的執行效果，對市場(chǎng)發(fā)展方向進(jìn)行分析和預判，優(yōu)化更新?tīng)I銷(xiāo)策略，提升客群經(jīng)營(yíng)競爭力。
3.通過(guò)整合跨條線(xiàn)、部門(mén)、機構的資源、服務(wù)和技術(shù)能力，建立針對性的客群經(jīng)營(yíng)協(xié)同服務(wù)團隊，建立以客戶(hù)為中心的綜合化服務(wù)體系；統籌開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃，組織開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，實(shí)施業(yè)務(wù)推廣，提升對客服務(wù)覆蓋面和服務(wù)深度。
4.組織制定營(yíng)銷(xiāo)管理制度及營(yíng)銷(xiāo)管理規則，建立全行營(yíng)銷(xiāo)秩序及業(yè)務(wù)協(xié)同體系，建立快速反應機制，建立考核評價(jià)機制并組織實(shí)施，提升全行營(yíng)銷(xiāo)體系管理及協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)能力。
5.利用技術(shù)手段與工具，跟蹤銷(xiāo)售目標的實(shí)現過(guò)程，及時(shí)定位營(yíng)銷(xiāo)痛點(diǎn)、難點(diǎn)，制定業(yè)績(jì)提升舉措，通過(guò)典型案例推廣和學(xué)習培訓等，加強業(yè)務(wù)傳導并提升營(yíng)銷(xiāo)能力。
6.從行業(yè)、區域、政策等層面，對客戶(hù)進(jìn)行評估，在名單準入、額度分配等方面實(shí)行統籌管理。
7.落實(shí)合規銷(xiāo)售，參與合規銷(xiāo)售制度文件擬定、培訓、檢查，督導經(jīng)營(yíng)機構合規銷(xiāo)售。
8.制定機構客群招投標管理制度及規則，規范招投標行為，統籌協(xié)調客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)和業(yè)務(wù)產(chǎn)品資源，推動(dòng)招投標項目有序開(kāi)展。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上公司/機構業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識及風(fēng)險控制并能靈活運用，具有較強的主動(dòng)學(xué)習能力、抗壓能力、適應能力、溝通協(xié)調能力和數據分析能力；
3.認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。
公司/機構客群營(yíng)銷(xiāo)序列-高級經(jīng)理
工作職責
1.建立并優(yōu)化公司與機構客群分層分類(lèi)管理體系，梳理不同客戶(hù)群體的劃分標準和名單，搭建客群營(yíng)銷(xiāo)體系，組織推進(jìn)客群維護、拓展與營(yíng)銷(xiāo)開(kāi)發(fā)，實(shí)現客戶(hù)數量增長(cháng)、客戶(hù)價(jià)值提升。
2.持續采集客群洞見(jiàn)，精準分析客群特征，聚焦重點(diǎn)行業(yè)和客群需求，形成客群經(jīng)營(yíng)策略和目標，研究策略落地路徑；根據市場(chǎng)形勢變化，檢視業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)管理策略的執行效果，對市場(chǎng)發(fā)展方向進(jìn)行分析和預判，優(yōu)化更新?tīng)I銷(xiāo)策略，提升客群經(jīng)營(yíng)競爭力。
3.通過(guò)整合跨條線(xiàn)、部門(mén)、機構的資源、服務(wù)和技術(shù)能力，建立針對性的客群經(jīng)營(yíng)協(xié)同服務(wù)團隊，建立以客戶(hù)為中心的綜合化服務(wù)體系；統籌開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃，組織開(kāi)展線(xiàn)上線(xiàn)下各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，實(shí)施業(yè)務(wù)推廣，提升對客服務(wù)覆蓋面和服務(wù)深度。
4.組織制定營(yíng)銷(xiāo)管理制度及營(yíng)銷(xiāo)管理規則，建立全行營(yíng)銷(xiāo)秩序及業(yè)務(wù)協(xié)同體系，建立快速反應機制，建立考核評價(jià)機制并組織實(shí)施，提升全行營(yíng)銷(xiāo)體系管理及協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)能力。
5.利用技術(shù)手段與工具，跟蹤銷(xiāo)售目標的實(shí)現過(guò)程，及時(shí)定位營(yíng)銷(xiāo)痛點(diǎn)、難點(diǎn)，制定業(yè)績(jì)提升舉措，通過(guò)典型案例推廣和學(xué)習培訓等，加強業(yè)務(wù)傳導并提升營(yíng)銷(xiāo)能力。
6.從行業(yè)、區域、政策等層面，對客戶(hù)進(jìn)行評估，在名單準入、額度分配等方面實(shí)行統籌管理。
7.落實(shí)合規銷(xiāo)售，參與合規銷(xiāo)售制度文件擬定、培訓、檢查，督導經(jīng)營(yíng)機構合規銷(xiāo)售。
8.制定機構客群招投標管理制度及規則，規范招投標行為，統籌協(xié)調客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)和業(yè)務(wù)產(chǎn)品資源，推動(dòng)招投標項目有序開(kāi)展。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年及以上公司/機構業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品知識及風(fēng)險控制并能靈活運用，具有較強的主動(dòng)學(xué)習能力、抗壓能力、適應能力、溝通協(xié)調能力和數據分析能力；
3.認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。
公司產(chǎn)品序列-經(jīng)理
工作職責
1.持續梳理公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系，及時(shí)更新、補充或完善、迭代或替換公司板塊產(chǎn)品線(xiàn)，做好產(chǎn)品體系規劃。
2.開(kāi)展市場(chǎng)調研及同業(yè)產(chǎn)品情報研究，以客戶(hù)為中心，深挖客戶(hù)需求，提出產(chǎn)品優(yōu)化意見(jiàn)；解決產(chǎn)品銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售落地，提供產(chǎn)品全流程服務(wù)。
3.加強產(chǎn)品外部信息收集和分析，對受資金市場(chǎng)價(jià)格或利率走勢影響的產(chǎn)品，加強對交易對手的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)與經(jīng)營(yíng)管理，加強相關(guān)產(chǎn)品的渠道拓展、附屬機構聯(lián)動(dòng)與資產(chǎn)流轉，以最優(yōu)報價(jià)服務(wù)對公客戶(hù)。
4.制定并完善產(chǎn)品管理制度體系；制定各項產(chǎn)品的目標、定價(jià)管理政策，完成相關(guān)業(yè)務(wù)報批、監測和檢查，定期開(kāi)展產(chǎn)品投入產(chǎn)出分析及風(fēng)險分析，提升產(chǎn)品定價(jià)管理及風(fēng)險管理水平，加強各類(lèi)平臺的渠道建設及與附屬機構的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。
5.圍繞客群細分經(jīng)營(yíng)策略，結合監管政策、同業(yè)競爭格局與內部?jì)?yōu)勢，制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及推廣方案；組織實(shí)施產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，制定產(chǎn)品推動(dòng)目標，開(kāi)展產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)方案培訓，做好產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式應用。
6.解決產(chǎn)品銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售落地。對于對應產(chǎn)品及產(chǎn)品組合涉及到的重點(diǎn)客戶(hù)或項目提供全流程服務(wù)，直接參與產(chǎn)品服務(wù)方案的設計及撰寫(xiě)，必要時(shí)根據客戶(hù)個(gè)性化需求開(kāi)展產(chǎn)品定制化設計及服務(wù)，解決項目過(guò)程中的技術(shù)性問(wèn)題，提高復雜項目落地成功率。
7.圍繞客群細分經(jīng)營(yíng)策略，結合監管政策、同業(yè)競爭格局與內部?jì)?yōu)勢，制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及推廣方案；組織實(shí)施產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，制定產(chǎn)品推動(dòng)目標，開(kāi)展產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)方案培訓，做好產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式應用。
8.開(kāi)展市場(chǎng)調研及同業(yè)產(chǎn)品情報研究，以客戶(hù)為中心，深挖客戶(hù)需求，提出產(chǎn)品優(yōu)化意見(jiàn)；解決產(chǎn)品銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售落地，提供產(chǎn)品全流程服務(wù)。
9.制定并完善產(chǎn)品管理制度，完成相關(guān)業(yè)務(wù)報批、監測和檢查，提升產(chǎn)品管理水平；加強各類(lèi)平臺的渠道建設及與附屬機構的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2、具備一定的國際經(jīng)貿知識和經(jīng)濟政策理論水平，熟悉當地外貿客群特征，熟悉國際結算、國際貿易融資等國際業(yè)務(wù)；
3、認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
公司產(chǎn)品序列-高級經(jīng)理
工作職責
1.持續梳理公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品體系，及時(shí)更新、補充或完善、迭代或替換公司板塊產(chǎn)品線(xiàn)，做好產(chǎn)品體系規劃。
2.開(kāi)展市場(chǎng)調研及同業(yè)產(chǎn)品情報研究，以客戶(hù)為中心，深挖客戶(hù)需求，提出產(chǎn)品優(yōu)化意見(jiàn)；解決產(chǎn)品銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售落地，提供產(chǎn)品全流程服務(wù)。
3.加強產(chǎn)品外部信息收集和分析，對受資金市場(chǎng)價(jià)格或利率走勢影響的產(chǎn)品，加強對交易對手的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)與經(jīng)營(yíng)管理，加強相關(guān)產(chǎn)品的渠道拓展、附屬機構聯(lián)動(dòng)與資產(chǎn)流轉，以最優(yōu)報價(jià)服務(wù)對公客戶(hù)。
4.制定并完善產(chǎn)品管理制度體系；制定各項產(chǎn)品的目標、定價(jià)管理政策，完成相關(guān)業(yè)務(wù)報批、監測和檢查，定期開(kāi)展產(chǎn)品投入產(chǎn)出分析及風(fēng)險分析，提升產(chǎn)品定價(jià)管理及風(fēng)險管理水平，加強各類(lèi)平臺的渠道建設及與附屬機構的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。
5.圍繞客群細分經(jīng)營(yíng)策略，結合監管政策、同業(yè)競爭格局與內部?jì)?yōu)勢，制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及推廣方案；組織實(shí)施產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，制定產(chǎn)品推動(dòng)目標，開(kāi)展產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)方案培訓，做好產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式應用。
6.解決產(chǎn)品銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售落地。對于對應產(chǎn)品及產(chǎn)品組合涉及到的重點(diǎn)客戶(hù)或項目提供全流程服務(wù)，直接參與產(chǎn)品服務(wù)方案的設計及撰寫(xiě)，必要時(shí)根據客戶(hù)個(gè)性化需求開(kāi)展產(chǎn)品定制化設計及服務(wù)，解決項目過(guò)程中的技術(shù)性問(wèn)題，提高復雜項目落地成功率。
7.圍繞客群細分經(jīng)營(yíng)策略，結合監管政策、同業(yè)競爭格局與內部?jì)?yōu)勢，制定產(chǎn)品銷(xiāo)售策略及推廣方案；組織實(shí)施產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣，制定產(chǎn)品推動(dòng)目標，開(kāi)展產(chǎn)品及營(yíng)銷(xiāo)方案培訓，做好產(chǎn)品業(yè)務(wù)模式應用。
8.開(kāi)展市場(chǎng)調研及同業(yè)產(chǎn)品情報研究，以客戶(hù)為中心，深挖客戶(hù)需求，提出產(chǎn)品優(yōu)化意見(jiàn)；解決產(chǎn)品銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題，促進(jìn)產(chǎn)品銷(xiāo)售落地，提供產(chǎn)品全流程服務(wù)。
9.制定并完善產(chǎn)品管理制度，完成相關(guān)業(yè)務(wù)報批、監測和檢查，提升產(chǎn)品管理水平；加強各類(lèi)平臺的渠道建設及與附屬機構的聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或崗位相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗；
2、具備一定的國際經(jīng)貿知識和經(jīng)濟政策理論水平，熟悉當地外貿客群特征，熟悉國際結算、國際貿易融資等國際業(yè)務(wù)；
3、認同民生文化，具備良好的職業(yè)道德和品德操守，事業(yè)心強，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
財富管理序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)市場(chǎng)研究分析，對接并落地執行總行投資策略及面對不同客群的產(chǎn)品配置方案，加大對理財、基金、保險、家族財富等重點(diǎn)財富產(chǎn)品的銷(xiāo)售推動(dòng)和專(zhuān)業(yè)化營(yíng)銷(xiāo)支持，強化區域經(jīng)營(yíng)績(jì)效持續提升。
2.通過(guò)組織團隊培訓，提升理財經(jīng)理/財富經(jīng)理團隊專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，營(yíng)銷(xiāo)技能和合規銷(xiāo)售意識。
3.通過(guò)督導理財經(jīng)理/財富經(jīng)理團隊標準化作業(yè)流程，提升中收產(chǎn)能和客戶(hù)維護提升目標。
4.通過(guò)參與客戶(hù)陪談，運用所掌握的財富管理專(zhuān)業(yè)知識，對理財經(jīng)理/財富經(jīng)理進(jìn)行一對一專(zhuān)業(yè)輔導，協(xié)助和督導理財經(jīng)理/財富經(jīng)理為客戶(hù)設計專(zhuān)業(yè)的投資理財咨詢(xún)和建議、資產(chǎn)配置方案、進(jìn)行客戶(hù)資產(chǎn)檢視資產(chǎn)、資產(chǎn)配置及投資跟蹤等。
5.通過(guò)策劃組織分行層或握手支行的客戶(hù)沙龍等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，增強客戶(hù)黏度，提升理財經(jīng)理/財富經(jīng)理團隊專(zhuān)業(yè)形象，促進(jìn)人均產(chǎn)能。
6.通過(guò)跟崗檢視、電話(huà)錄音、業(yè)績(jì)數據分析、過(guò)程管理數據分析等方式，準確識別理財經(jīng)理/財富經(jīng)理技能短板和銷(xiāo)售不當及違規行為，輔導理財經(jīng)理/財富經(jīng)理團隊向客戶(hù)進(jìn)行深入、專(zhuān)業(yè)、合規的資產(chǎn)配置服務(wù)及產(chǎn)品銷(xiāo)售，實(shí)現產(chǎn)能增長(cháng)，確保銷(xiāo)售合規。
7.通過(guò)及時(shí)了解掌握理財經(jīng)理/財富經(jīng)理心理動(dòng)態(tài)、個(gè)人家庭情況、工作困惑等，及時(shí)進(jìn)行心理疏導，幫助其保持積極陽(yáng)光的工作心態(tài)。
8.反饋貴賓客戶(hù)的個(gè)性化財富顧問(wèn)服務(wù)和產(chǎn)品需求，對產(chǎn)品及服務(wù)創(chuàng )新、創(chuàng )投、發(fā)行、管理和配置組合等提出合理建議。
9.通過(guò)對私行財富經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)支持，指導財富經(jīng)理完善客戶(hù)資產(chǎn)配置方案，提升客戶(hù)綜合金融服務(wù)水平。
任職要求
1、全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、具備3年以上(含)財富/私銀業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)或管理相關(guān)經(jīng)驗。
3、具備優(yōu)秀的溝通理解和語(yǔ)言表達能力，具有主動(dòng)服務(wù)精神和客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)能力；具備市場(chǎng)敏感度，善于捕捉市場(chǎng)熱點(diǎn)，擅長(cháng)遠程專(zhuān)家等資源整合運用。
4、具備較好的專(zhuān)業(yè)基礎，能夠快速學(xué)習掌握行內私銀及企業(yè)家客群經(jīng)營(yíng)模式、重點(diǎn)產(chǎn)品及服務(wù)體系，擅長(cháng)投資理財及資產(chǎn)配置規劃。
5、具備CFA、CPA、法律、稅務(wù)等相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先考慮。
6、遵守職業(yè)準則，嚴格保守客戶(hù)信息秘密，無(wú)尚在生效期內的問(wèn)責或記過(guò)(含)以上紀律處分，無(wú)監管或本行紀檢部門(mén)認定的影響履職的個(gè)人不良問(wèn)題。
零售/小微客群營(yíng)銷(xiāo)序列-經(jīng)理
工作職責
1.建立客戶(hù)畫(huà)像提升客戶(hù)全生命周期經(jīng)營(yíng)管理能力，制定零售/小微（普惠金融）客群細分經(jīng)營(yíng)策略，圍繞客戶(hù)全生命周期，實(shí)現目標客群綜合開(kāi)發(fā)與提升，規劃/搭建零售/小微（普惠金融）戰略客群經(jīng)營(yíng)生態(tài)。
2.根據年度非金融服務(wù)規劃，建立起非金融服務(wù)的日常管理體系和客戶(hù)服務(wù)體驗管理體系，提升優(yōu)化客群服務(wù)模式的能力。
3.負責客群新客拓展與存量客群經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)，業(yè)務(wù)對接、推動(dòng)、實(shí)施工作，開(kāi)展客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的組織與策劃、宣傳與推廣，實(shí)現客群的增長(cháng)及價(jià)值提升;基于對營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)各環(huán)節的客戶(hù)反饋數據進(jìn)行收集，整理及分析，制定后續提升舉措。
4.推進(jìn)零售/小微（普惠金融）團隊標準化作業(yè)流程管理，設計、督導、持續迭代。
5.做好合規銷(xiāo)售管理，組織或參與合規銷(xiāo)售制度文件擬定、培訓、檢查，督導經(jīng)營(yíng)機構合規銷(xiāo)售。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析及風(fēng)險識別能力；
3.具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無(wú)違法違紀行為或不良記錄。
零售客戶(hù)服務(wù)序列-業(yè)務(wù)主辦
工作職責
1.通過(guò)市場(chǎng)分析和調研，規劃、接洽、引入合作伙伴，搭建業(yè)務(wù)合作平臺，開(kāi)展多渠道獲客(含信用卡發(fā)卡、場(chǎng)景營(yíng)銷(xiāo)、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)卡挽留)及其他客戶(hù)經(jīng)營(yíng)與客戶(hù)關(guān)懷。
2.通過(guò)對潛在目標客戶(hù)進(jìn)行分析，制定業(yè)務(wù)拓展計劃，根據客戶(hù)需求設計項目方案，為客戶(hù)提供全方位服務(wù)。
3.通過(guò)協(xié)調內外部資源，實(shí)地開(kāi)展批量開(kāi)發(fā)和獲客，實(shí)施企業(yè)路演、產(chǎn)品宣傳、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，擴大基礎客群和開(kāi)展基礎產(chǎn)品銷(xiāo)售。
4.通過(guò)各類(lèi)產(chǎn)品（含消費信貸產(chǎn)品）營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)，實(shí)施目標客戶(hù)的孵化提升和低層級客戶(hù)維護提升。
任職要求
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力；
3、認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。
零售客戶(hù)服務(wù)序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)市場(chǎng)分析和調研，規劃、接洽、引入合作伙伴，搭建業(yè)務(wù)合作平臺，開(kāi)展多渠道獲客(含信用卡發(fā)卡、場(chǎng)景營(yíng)銷(xiāo)、電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)、銷(xiāo)卡挽留)及其他客戶(hù)經(jīng)營(yíng)與客戶(hù)關(guān)懷。
2.通過(guò)對潛在目標客戶(hù)進(jìn)行分析，制定業(yè)務(wù)拓展計劃，根據客戶(hù)需求設計項目方案，為客戶(hù)提供全方位服務(wù)。
3.通過(guò)協(xié)調內外部資源，實(shí)地開(kāi)展批量開(kāi)發(fā)和獲客，實(shí)施企業(yè)路演、產(chǎn)品宣傳、營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，擴大基礎客群和開(kāi)展基礎產(chǎn)品銷(xiāo)售。
4.通過(guò)各類(lèi)產(chǎn)品（含消費信貸產(chǎn)品）營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)，實(shí)施目標客戶(hù)的孵化提升和低層級客戶(hù)維護提升。
任職要求
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力；
3、認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。
廳堂服務(wù)序列-主辦
工作職責
1.依據總行服務(wù)模式升級方案，負責廳堂網(wǎng)點(diǎn)一體化服務(wù)模式落地實(shí)施，包括服務(wù)管理、營(yíng)銷(xiāo)管理、運營(yíng)管理、團隊管理、合規管理及突發(fā)事件管理。
2.有效利用廳堂營(yíng)運服務(wù)管理工具，利用銷(xiāo)售線(xiàn)索，進(jìn)行大眾客群維護與拓展，提升客戶(hù)綜合價(jià)值貢獻，有效經(jīng)營(yíng)客戶(hù)，提出迭代優(yōu)化建議。
3.根據總、分行運營(yíng)流程、制度及各項要求開(kāi)展營(yíng)營(yíng)作業(yè)、產(chǎn)品銷(xiāo)售工作，確保廳堂安全平穩運行。
4.負責廳堂內外部客戶(hù)服務(wù)工作，及時(shí)化解、處理客戶(hù)投訴問(wèn)題。
5.負責配合做好廳堂系統上線(xiàn)生產(chǎn)驗證，針對系統平臺應用提出迭代優(yōu)化建議。
任職要求
1. 金融、經(jīng)濟或財務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷 ；
2. 具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較好的客戶(hù)服務(wù)意識，較強的溝通交流及關(guān)系建立能力；
3. 有銀行、證券柜臺工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 具備良好的職業(yè)道德與品德操守，無(wú)違法違紀行為或不良記錄。
社區金融服務(wù)序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)開(kāi)展社區支行的業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拓展與日常維護，落實(shí)執行客戶(hù)分層分類(lèi)管理。
2.通過(guò)指導到店客戶(hù)使用各項自助機具辦理業(yè)務(wù)，提升客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度。
3.通過(guò)開(kāi)展個(gè)人投資理財類(lèi)產(chǎn)品的合規銷(xiāo)售，提升社區支行的價(jià)值產(chǎn)出。
4.通過(guò)策劃并參與客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，收集、整理、分析客戶(hù)需求，發(fā)展和培育潛在價(jià)值客戶(hù)，轉介和推送社區營(yíng)業(yè)范圍外業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售線(xiàn)索，提升客戶(hù)綜合貢獻度。
任職要求
1.認同民生銀行的企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念；
2.具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；
3.全日制本科（含）以上學(xué)歷；
4.具有較好的市場(chǎng)拓展能力、客戶(hù)關(guān)系管理能力；
5.熟悉銀行理財產(chǎn)品，具有3年及以上銀行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
6.具有AFP或CFP資格證書(shū)者優(yōu)先。
理財服務(wù)序列-高級經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)標準化作業(yè)流程，完成貴賓客戶(hù)的日常維護和產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)。
2.通過(guò)運用財富管理專(zhuān)業(yè)方法、工具開(kāi)展產(chǎn)品組合，為客戶(hù)進(jìn)行資產(chǎn)配置，提升中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)規模。
3.通過(guò)客戶(hù)日常維護、開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等，維護貴賓客戶(hù)關(guān)系，推進(jìn)貴賓客戶(hù)數量及資產(chǎn)增長(cháng)。
4.通過(guò)標準化作業(yè)流程的貫徹，維護貴賓級客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提高全面金融解決方案，幫助客戶(hù)實(shí)現財務(wù)目標，提升客戶(hù)體驗，完成個(gè)人KPI指標。
任職要求
1.金融、經(jīng)濟或財務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較好的客戶(hù)服務(wù)意識，較強的溝通交流和關(guān)系建立能力；
3.了解保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，具備AFP、CFP等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4.具有良好的語(yǔ)言表達能力、組織協(xié)調能力和解決問(wèn)題能力；
5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
理財服務(wù)序列-主辦
工作職責
1.通過(guò)標準化作業(yè)流程，完成貴賓客戶(hù)的日常維護和產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)。
2.通過(guò)運用財富管理專(zhuān)業(yè)方法、工具開(kāi)展產(chǎn)品組合，為客戶(hù)進(jìn)行資產(chǎn)配置，提升中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)規模。
3.通過(guò)客戶(hù)日常維護、開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等，維護貴賓客戶(hù)關(guān)系，推進(jìn)貴賓客戶(hù)數量及資產(chǎn)增長(cháng)。
4.通過(guò)標準化作業(yè)流程的貫徹，維護貴賓級客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提高全面金融解決方案，幫助客戶(hù)實(shí)現財務(wù)目標，提升客戶(hù)體驗，完成個(gè)人KPI指標。
任職要求
1.金融、經(jīng)濟或財務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較好的客戶(hù)服務(wù)意識，較強的溝通交流和關(guān)系建立能力；
3.了解保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，具備AFP、CFP等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4.具有良好的語(yǔ)言表達能力、組織協(xié)調能力和解決問(wèn)題能力；
5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
理財服務(wù)序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)標準化作業(yè)流程，完成貴賓客戶(hù)的日常維護和產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)。
2.通過(guò)運用財富管理專(zhuān)業(yè)方法、工具開(kāi)展產(chǎn)品組合，為客戶(hù)進(jìn)行資產(chǎn)配置，提升中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)規模。
3.通過(guò)客戶(hù)日常維護、開(kāi)展營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等，維護貴賓客戶(hù)關(guān)系，推進(jìn)貴賓客戶(hù)數量及資產(chǎn)增長(cháng)。
4.通過(guò)標準化作業(yè)流程的貫徹，維護貴賓級客戶(hù)關(guān)系，為客戶(hù)提高全面金融解決方案，幫助客戶(hù)實(shí)現財務(wù)目標，提升客戶(hù)體驗，完成個(gè)人KPI指標。
任職要求
1.金融、經(jīng)濟或財務(wù)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，具備較好的客戶(hù)服務(wù)意識，較強的溝通交流和關(guān)系建立能力；
3.了解保險、外匯、證券、基金、信托等產(chǎn)品特點(diǎn)，具備AFP、CFP等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮；
4.具有良好的語(yǔ)言表達能力、組織協(xié)調能力和解決問(wèn)題能力；
5.具備良好的職業(yè)道德和品德操守，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
公司客戶(hù)服務(wù)序列-主辦
工作職責
1.落實(shí)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)策略，負責對公客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)，進(jìn)行日?？蛻?hù)關(guān)系維護和管理，為其提供業(yè)務(wù)范圍內的全方位銷(xiāo)售服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)落地及完成銷(xiāo)售目標。
2.對客戶(hù)變化保持敏銳洞察，識別營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)索及客戶(hù)需求；根據客戶(hù)接受特點(diǎn)，設計針對性的產(chǎn)品和服務(wù)方案，創(chuàng )建銷(xiāo)售商機，實(shí)現精準銷(xiāo)售。
3.按照我行定價(jià)管理等政策要求，具體分析客戶(hù)需求，提出所營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)定價(jià)策略建議，提升客戶(hù)綜合開(kāi)發(fā)價(jià)值。
4.按照風(fēng)險管理要求，對授信客戶(hù)開(kāi)展盡職調查及貸后管理工作，對客戶(hù)信用風(fēng)險承擔第一道防范責任。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力，無(wú)違法違紀行為或不良記錄。
零售業(yè)務(wù)主管
工作職責
1.協(xié)助支行零售業(yè)務(wù)團隊管理及支行業(yè)績(jì)達成；
2.管理及維護客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jì)?yōu)良；
3.開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，管理與維護客戶(hù)關(guān)系，深度拓展潛在銷(xiāo)售機會(huì )；
4.參與培訓并完成各項業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力；
3.認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
同業(yè)客戶(hù)服務(wù)序列-高級經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)面向客戶(hù)開(kāi)展金融市場(chǎng)產(chǎn)品的直銷(xiāo)工作，滿(mǎn)足客戶(hù)的各類(lèi)金融需求，促進(jìn)機構間的業(yè)務(wù)合作，提升金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)規模，樹(shù)立金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)品牌，提升銷(xiāo)售能力。
2.通過(guò)搜集客戶(hù)需求、分析客戶(hù)特點(diǎn)，為客戶(hù)提供差異化運營(yíng)服務(wù)，提升客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量及客戶(hù)滿(mǎn)意度。
3.通過(guò)組織客戶(hù)參加我行的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，增強業(yè)務(wù)合作深度，提高客戶(hù)黏性和忠誠度，提升客戶(hù)關(guān)系管理能力。
4.發(fā)揮“風(fēng)險管理第一道防線(xiàn)”作用，發(fā)起客戶(hù)評級、授信，做好客戶(hù)用信管理、風(fēng)險監測和跟蹤評價(jià)。
5.通過(guò)客戶(hù)分析研究，統籌制定“一戶(hù)一策”客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)規劃，進(jìn)行金融市場(chǎng)產(chǎn)品適配策劃，提升同業(yè)客戶(hù)的綜合貢獻。
任職要求
1.全日制本科及以上學(xué)歷，全日制碩士及以上學(xué)歷優(yōu)先；
2.具備3年以上同業(yè)業(yè)務(wù)或4年以上公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗且熟悉金融市場(chǎng)產(chǎn)品；
3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，人行及監管機構對銀行業(yè)金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的具體要求；熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)市場(chǎng)情況和業(yè)務(wù)操作流程；
4.具備獨立拓展營(yíng)銷(xiāo)同業(yè)客戶(hù)能力，協(xié)調內外部資源能力;
5.具有較強的文字功底，能熟悉掌握Excel、Powerpoint等辦公軟件。
同業(yè)客戶(hù)服務(wù)序列-經(jīng)理
工作職責
1.通過(guò)面向客戶(hù)開(kāi)展金融市場(chǎng)產(chǎn)品的直銷(xiāo)工作，滿(mǎn)足客戶(hù)的各類(lèi)金融需求，促進(jìn)機構間的業(yè)務(wù)合作，提升金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)規模，樹(shù)立金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)品牌，提升銷(xiāo)售能力。
2.通過(guò)搜集客戶(hù)需求、分析客戶(hù)特點(diǎn)，為客戶(hù)提供差異化運營(yíng)服務(wù)，提升客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量及客戶(hù)滿(mǎn)意度。
3.通過(guò)組織客戶(hù)參加我行的客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，增強業(yè)務(wù)合作深度，提高客戶(hù)黏性和忠誠度，提升客戶(hù)關(guān)系管理能力。
4.發(fā)揮“風(fēng)險管理第一道防線(xiàn)”作用，發(fā)起客戶(hù)評級、授信，做好客戶(hù)用信管理、風(fēng)險監測和跟蹤評價(jià)。
5.通過(guò)客戶(hù)分析研究，統籌制定“一戶(hù)一策”客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)規劃，進(jìn)行金融市場(chǎng)產(chǎn)品適配策劃，提升同業(yè)客戶(hù)的綜合貢獻。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.具備3年以上同業(yè)業(yè)務(wù)或4年以上公司業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗且熟悉金融市場(chǎng)產(chǎn)品；
3.熟悉國家經(jīng)濟、金融方針政策，人行及監管機構對銀行業(yè)金融市場(chǎng)業(yè)務(wù)的具體要求；熟悉同業(yè)業(yè)務(wù)相關(guān)市場(chǎng)情況和業(yè)務(wù)操作流程；
4.具備獨立拓展營(yíng)銷(xiāo)同業(yè)客戶(hù)能力，協(xié)調內外部資源能力;
5.具有較強的文字功底，能熟悉掌握Excel、Powerpoint等辦公軟件。
小微客戶(hù)服務(wù)序列-高級經(jīng)理
工作職責
1.重點(diǎn)負責小微客戶(hù)授信業(yè)務(wù)銷(xiāo)售管理工作，為其提供業(yè)務(wù)申請、續授信、業(yè)務(wù)結清等全流程服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)落地及完成銷(xiāo)售目標。
2.負責開(kāi)拓小微企業(yè)、小微法人新客戶(hù)，開(kāi)展多渠道獲客，不斷增厚小微基礎客群。
3.負責小微企業(yè)、小微法人支付結算需求，賬戶(hù)服務(wù)等工作，及負債類(lèi)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)，為客戶(hù)提供綜合金融服務(wù)，進(jìn)行日?？蛻?hù)關(guān)系維護和管理。
4.負責授信客戶(hù)盡職調查，貸后管理工作，貸后監控管理，合規管理，對客戶(hù)信用風(fēng)險承擔第一道防范責任。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力；
3.具備一定溝通、協(xié)調能力，有強烈的責任心和進(jìn)取心，具備良好的職業(yè)素養；
4.認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。
公司客戶(hù)服務(wù)序列-經(jīng)理
工作職責
1.落實(shí)客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)策略，負責對公客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)，進(jìn)行日?？蛻?hù)關(guān)系維護和管理，為其提供業(yè)務(wù)范圍內的全方位銷(xiāo)售服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)落地及完成銷(xiāo)售目標。
2.對客戶(hù)變化保持敏銳洞察，識別營(yíng)銷(xiāo)線(xiàn)索及客戶(hù)需求；根據客戶(hù)接受特點(diǎn)，設計針對性的產(chǎn)品和服務(wù)方案，創(chuàng )建銷(xiāo)售商機，實(shí)現精準銷(xiāo)售。
3.按照我行定價(jià)管理等政策要求，具體分析客戶(hù)需求，提出所營(yíng)銷(xiāo)客戶(hù)定價(jià)策略建議，提升客戶(hù)綜合開(kāi)發(fā)價(jià)值。
4.按照風(fēng)險管理要求，對授信客戶(hù)開(kāi)展盡職調查及貸后管理工作，對客戶(hù)信用風(fēng)險承擔第一道防范責任。
任職要求
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷；
3.具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力，無(wú)違法違紀行為或不良記錄。
銷(xiāo)售服務(wù)輔助崗
工作職責
1.重點(diǎn)負責小微客戶(hù)授信業(yè)務(wù)銷(xiāo)售管理工作，為其提供業(yè)務(wù)申請、續授信、業(yè)務(wù)結清等全流程服務(wù)，實(shí)現業(yè)務(wù)落地及完成銷(xiāo)售目標。
2.負責開(kāi)拓小微企業(yè)、小微法人新客戶(hù)，開(kāi)展多渠道獲客，不斷增厚小微基礎客群。
3.負責小微企業(yè)、小微法人支付結算需求，賬戶(hù)服務(wù)等工作，及負債類(lèi)業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)和營(yíng)銷(xiāo)，為客戶(hù)提供綜合金融服務(wù)，進(jìn)行日?？蛻?hù)關(guān)系維護和管理。
4.負責授信客戶(hù)盡職調查，貸后管理工作，貸后監控管理，合規管理，對客戶(hù)信用風(fēng)險承擔第一道防范責任。
任職要求
1.認同民生銀行的企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念；
2.具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；
3.非全日制本科（含）以上學(xué)歷；
4.具有較好的市場(chǎng)拓展能力、客戶(hù)關(guān)系管理能力；
5.熟悉銀行理財產(chǎn)品，具有3年及以上銀行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
6.具有AFP或CFP資格證書(shū)者優(yōu)先。
社區服務(wù)輔助崗
工作職責
1.通過(guò)開(kāi)展社區支行的業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拓展與日常維護，落實(shí)執行客戶(hù)分層分類(lèi)管理。
2.通過(guò)指導到店客戶(hù)使用各項自助機具辦理業(yè)務(wù)，提升客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度。
3.通過(guò)開(kāi)展個(gè)人投資理財類(lèi)產(chǎn)品的合規銷(xiāo)售，提升社區支行的價(jià)值產(chǎn)出。
4.通過(guò)策劃并參與客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，收集、整理、分析客戶(hù)需求，發(fā)展和培育潛在價(jià)值客戶(hù)，轉介和推送社區營(yíng)業(yè)范圍外業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售線(xiàn)索，提升客戶(hù)綜合貢獻度。
任職要求
1.認同民生銀行的企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念；
2.具有良好的職業(yè)道德，無(wú)不良從業(yè)記錄；
3.非全日制本科（含）以上學(xué)歷；
4.具有較好的市場(chǎng)拓展能力、客戶(hù)關(guān)系管理能力；
5.熟悉銀行理財產(chǎn)品，具有3年及以上銀行業(yè)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
6.具有AFP或CFP資格證書(shū)者優(yōu)先。
小微客戶(hù)服務(wù)-經(jīng)理
工作職責
1.開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，管理與維護客戶(hù)關(guān)系，深度拓展潛在銷(xiāo)售機會(huì )；
2.管理及維護客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jì)?yōu)良；
3.參與培訓并完成各項業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2.3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力；
3.具備一定溝通、協(xié)調能力，有強烈的責任心和進(jìn)取心，具備良好的職業(yè)素養；
4.認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)不良記錄。
公司業(yè)務(wù)主管
工作職責
1.協(xié)助支行公司業(yè)務(wù)團隊管理及支行業(yè)績(jì)達成；
2.管理及維護客戶(hù)授信，確保授信資產(chǎn)質(zhì)量?jì)?yōu)良；
3.開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源，管理與維護客戶(hù)關(guān)系，深度拓展潛在銷(xiāo)售機會(huì )；
4.參與培訓并完成各項業(yè)務(wù)或產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，收集、反饋市場(chǎng)銷(xiāo)售信息。
任職要求
1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.3年（含）以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力、良好的企業(yè)或個(gè)人客戶(hù)財務(wù)分析和風(fēng)險識別能力；
3.認同民生文化、具有良好的道德品質(zhì)，事業(yè)心強，具備良好的職業(yè)道德，無(wú)違法違紀行為和不良記錄。
中小企業(yè)客群客戶(hù)經(jīng)理-主辦
工作職責
1. 高質(zhì)量新客戶(hù)拓展，通過(guò)平臺對接實(shí)現批量獲客，完成特定場(chǎng)景下高質(zhì)量新客拓展與新增。
2. 存量企業(yè)客戶(hù)集中服務(wù)，針對行內存量企業(yè)長(cháng)尾客群，維護客戶(hù)關(guān)系，保證服務(wù)連續性，實(shí)現客戶(hù)綜合開(kāi)發(fā)。
任職要求
1. 本科以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或相關(guān)崗位業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗。
2. 工作熱情，吃苦耐勞，有較強的服務(wù)意識。
3. 工作計劃性強，具備較強的責任心、自我驅動(dòng)能力。
4. 具有較強學(xué)習能力和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力，有較大發(fā)展潛力。
5. 品行端正，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德。
中小企業(yè)客群客戶(hù)經(jīng)理-經(jīng)理
工作職責
1. 高質(zhì)量新客戶(hù)拓展，通過(guò)平臺對接實(shí)現批量獲客，完成特定場(chǎng)景下高質(zhì)量新客拓展與新增。
2. 存量企業(yè)客戶(hù)集中服務(wù)，針對行內存量企業(yè)長(cháng)尾客群，維護客戶(hù)關(guān)系，保證服務(wù)連續性，實(shí)現客戶(hù)綜合開(kāi)發(fā)。
任職要求
1. 本科以上學(xué)歷，具備金融行業(yè)或相關(guān)崗位業(yè)務(wù)領(lǐng)域1年及以上工作經(jīng)驗。
2. 工作熱情，吃苦耐勞，有較強的服務(wù)意識。
3. 工作計劃性強，具備較強的責任心、自我驅動(dòng)能力。
4. 具有較強學(xué)習能力和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力，有較大發(fā)展潛力。
5. 品行端正，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德。
報名截止時(shí)間：2024-09-30
支行對公副職
工作職責
1、規劃支行公司、零售業(yè)務(wù)整體發(fā)展，組織指導維護客戶(hù)關(guān)系，組織推廣和營(yíng)銷(xiāo)各類(lèi)產(chǎn)品；
2、統籌推動(dòng)支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達計劃；
3、主持（協(xié)助）本支行行政管理工作，識別并培養部門(mén)關(guān)鍵人才，組織進(jìn)行支行各條線(xiàn)績(jì)效考核工作；
4、監督轄內各項規章制度的落實(shí)，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險，確保合規經(jīng)營(yíng)。
任職要求
1、認同民生銀行企業(yè)文化、經(jīng)營(yíng)理念;
2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，5年（含）以上的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)拓展經(jīng)歷，其中3年（含）以上營(yíng)銷(xiāo)團隊管理經(jīng)驗，組織管理及協(xié)調能力強，能承受工作壓力，條件特別優(yōu)秀者可適當放寬條件；
3、熟悉廣州地區市場(chǎng)資源分布和運行態(tài)勢，具有較強的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展能力和風(fēng)險識別能力，富有進(jìn)取和創(chuàng )新精神，善于管理團隊；
4、熟悉對公、零售、私銀業(yè)務(wù)的金融產(chǎn)品和服務(wù)，具有扎實(shí)的商業(yè)銀行業(yè)務(wù)知識功底；
5、具有較強的戰略、策略化思維及解決復雜問(wèn)題的能力，較強的計劃和執行能力；
6、具有激勵、溝通、協(xié)調、團隊領(lǐng)導能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，責任心強，具備良好的職業(yè)道德及風(fēng)險識別能力。
報名截止時(shí)間：2024-07-31
原標題：民生銀行
文章來(lái)源：http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/home
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