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為幫助我市高校畢業(yè)生通過(guò)見(jiàn)習提升就業(yè)能力、盡早實(shí)現就業(yè)，根據財政部、人社部等十部門(mén)《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)實(shí)施百萬(wàn)就業(yè)見(jiàn)習崗位募集計劃的通知》精神，經(jīng)研究，興化市人才儲備中心決定面向社會(huì )公開(kāi)招募一批高校畢業(yè)生到部分事業(yè)單位參加就業(yè)見(jiàn)習?，F將有關(guān)事項公告如下：
一、招募數量
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崗位名稱(chēng) |
人數 |
學(xué)歷 |
專(zhuān)業(yè)要求 |
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綜合文字崗 |
3 |
專(zhuān)科及以上 |
中文文秘類(lèi) |
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矛盾調處崗 |
2 |
專(zhuān)科及以上 |
法律類(lèi) |
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綜合服務(wù)崗 |
3 |
專(zhuān)科及以上 |
專(zhuān)業(yè)不限 |
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檔案管理崗 |
2 |
專(zhuān)科及以上 |
專(zhuān)業(yè)不限 |
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培訓管理崗 |
2 |
專(zhuān)科及以上 |
專(zhuān)業(yè)不限 |
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計算機操作崗 |
2 |
本科及以上 |
計算機類(lèi) |
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財務(wù)財會(huì )崗 |
2 |
本科及以上 |
財務(wù)財會(huì )類(lèi) |
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工程管理崗 |
2 |
本科及以上 |
工程類(lèi) |
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農技推廣崗 |
2 |
本科及以上 |
農業(yè)類(lèi) |
二、招募見(jiàn)習對象及條件
畢業(yè)后兩年內未就業(yè)的全日制普通高校畢業(yè)生、通過(guò)教育部相關(guān)機構學(xué)歷學(xué)位認證的留學(xué)回國人員和技工院校高級工、技師班(預備技師班)和特殊教育院校職業(yè)教育類(lèi)畢業(yè)生(2022屆、2023屆)。報名人員還須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)適應崗位要求的身體條件;
(五)以前從未參加過(guò)就業(yè)見(jiàn)習(含省外);
(六)崗位所需要的其他條件。
三、見(jiàn)習期限
見(jiàn)習時(shí)間為12個(gè)月。見(jiàn)習人員在見(jiàn)習期內實(shí)現就業(yè)的，經(jīng)協(xié)商可提前終止見(jiàn)習。
四、見(jiàn)習待遇
按照國家有關(guān)規定，就業(yè)見(jiàn)習是就業(yè)準備活動(dòng)，見(jiàn)習期間，市人才儲備中心與見(jiàn)習人員、用人單位簽訂就業(yè)見(jiàn)習三方協(xié)議書(shū)，不建立勞動(dòng)關(guān)系;按月為見(jiàn)習人員發(fā)放基本生活補貼，補貼標準為每人每月1500元(次月15日前將上月的補貼發(fā)放到位，工作時(shí)間不足15天的，當月不享受補貼，國慶、春節等法定長(cháng)假除外);同時(shí)，統一為見(jiàn)習人員購買(mǎi)人身意外傷害保險;見(jiàn)習期滿(mǎn)后，可對就業(yè)見(jiàn)習優(yōu)秀人員出具鑒定材料。見(jiàn)習人員的食宿、交通費自理，用人單位可結合實(shí)際適當給予生活、租房、交通補助。
五、報名方式
(一)報名時(shí)間及方式
2023年7月12日-7月14日的工作日(上午9:00-11:00，下午14:30-16:30)。
報名人員現場(chǎng)遞交報名材料，逾期不予補報。
(二)報名地點(diǎn)
興化市人力資源和社會(huì )保障局5樓506室(楚水路43號)。
(三)報名材料
報名人員自行下載填寫(xiě)《2023年興化市人才儲備中心招募就業(yè)見(jiàn)習人員登記表》(附件1，一式兩份)，并攜帶身份證、畢業(yè)證原件及復印件等材料。如屬于優(yōu)先安排的脫貧戶(hù)家庭畢業(yè)生、零就業(yè)家庭畢業(yè)生、城鄉低保家庭畢業(yè)生、就業(yè)困難人員家庭畢業(yè)生，需在《登記表》勾選所屬優(yōu)先類(lèi)別，并提供相應證明材料。每位報名人員限報一個(gè)崗位，可以選填“服從調劑”。
1.崗位已報滿(mǎn)的情況下，仍可以繼續報名，可以調劑到其他未報滿(mǎn)的崗位上，也可作為見(jiàn)習人員離崗出現空缺后的遞補對象。
2.有下列情形之一的報名無(wú)效:
(1)當前已經(jīng)登記就業(yè)的;
(2)當前有單位社會(huì )保險的;
(3)當前存在勞動(dòng)用工備案的;
(4)當前有工商登記注冊的;
(5)其他不符合報名條件的。
六、資格審核、崗位匹配
(一)資格審核：報名結束后，人才儲備中心統一對報名人員參保、工商登記、用工備案等進(jìn)行集中復核，不符合條件的，直接取消見(jiàn)習資格。
(二)崗位適配：審核通過(guò)人員名單交由用人單位按照人崗相宜原則，根據見(jiàn)習崗位需求、專(zhuān)業(yè)需求等情況進(jìn)行崗位匹配。同一崗位報名人數超過(guò)崗位發(fā)布數的，優(yōu)先安排脫貧戶(hù)家庭畢業(yè)生、零就業(yè)家庭畢業(yè)生、城鄉低保家庭畢業(yè)生、就業(yè)困難人員家庭畢業(yè)生;其他人員一般由用人單位根據崗位需求、報名順序等自主確定，也可經(jīng)用人單位申請，由人才儲備中心組織筆試或面試確定。
對沒(méi)有匹配成功的報名人員，征得本人同意后，由人才儲備中心調劑到報名人數不足的崗位，也可作為缺崗遞補對象或推薦至企業(yè)就業(yè)見(jiàn)習崗位。對符合就業(yè)見(jiàn)習要求的，用人單位不得有法律法規規定的歧視行為，不得無(wú)故拒絕接收，確因報名人員本人因素導致不能滿(mǎn)足崗位要求的，報經(jīng)人才儲備中心同意可不予錄用。
七、組織上崗
擬于8月初，組織見(jiàn)習人員報到上崗。見(jiàn)習人員與用人單位、人才儲備中心簽訂就業(yè)見(jiàn)習三方協(xié)議書(shū)(一式三份)，見(jiàn)習人員、用人單位、人才儲備中心各執一份。
八、權利義務(wù)
見(jiàn)習人員應遵守見(jiàn)習協(xié)議、用人單位規章制度和保密制度，服從用人單位統一管理。見(jiàn)習人員可以申請解除見(jiàn)習協(xié)議，應提前7日以書(shū)面形式通知用人單位和人才儲備中心。
用人單位要加強對見(jiàn)習人員的管理，妥善處理見(jiàn)習過(guò)程中出現的問(wèn)題。不得無(wú)故或隨意解除見(jiàn)習協(xié)議，維護見(jiàn)習人員合法權益。見(jiàn)習期間見(jiàn)習人員不遵守用人單位規章制度和保密制度、不服從見(jiàn)習單位管理、不能勝任崗位或本人不愿意繼續從事就業(yè)見(jiàn)習的，用人單位經(jīng)申請可解除見(jiàn)習協(xié)議。
九、聯(lián)系方式
見(jiàn)習政策(附件2)及報名咨詢(xún)電話(huà)：0523-83236059。
本《公告》及就業(yè)見(jiàn)習相關(guān)事宜由人力資源和社會(huì )保障局負責解釋。
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原文標題：興化市人才儲備中心招募見(jiàn)習人員公告
文章鏈接：http://www.xinghua.gov.cn/art/2023/7/7/art_48708_3514029.html
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