|
揚州維投地產(chǎn)有限公司是揚州維揚發(fā)展投資有限公司下屬子公司，為邗江區國有企業(yè)。為進(jìn)一步增強公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)力量，提升房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理水平，根據工作需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì )公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制管理工作人員6名，特制定公告如下：
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利。
(二)愛(ài)黨愛(ài)國熱愛(ài)社會(huì )主義，思想積極，品行端正。
(三)具備正常履行崗位職責的身體條件。
(四)具有下列情形之一的，不屬本次公開(kāi)招聘范圍：有下列情形之一的，不得報名應聘：
1.曾因個(gè)人原因造成企業(yè)虧損或資產(chǎn)損失數額較大的;
2.個(gè)人在企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中有弄虛作假行為的;
3.曾受司法機關(guān)刑事處罰的;被人民法院列入失信被執行人名單，尚在執行中或解除執行不滿(mǎn)3年的;尚在黨紀政務(wù)處分影響期內的;涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結論的;在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招聘中曾被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員;
4.法律法規和有關(guān)政策另有規定不能作為本企業(yè)管理工作人員的。
二、招聘崗位及要求
本次共招聘勞務(wù)派遣制管理工作人員6人，具體崗位及條件詳見(jiàn)下表：
|
部門(mén)
|
崗位代碼
|
崗位
|
人數
|
性別
|
學(xué)歷
|
專(zhuān)業(yè)
|
崗位基本要求
|
|
前期設計中心
|
01
|
市政、景觀(guān)綠化設計施工主管
|
1
|
不限
|
本科及以上
|
城市規劃、工程管理、土木工程、建筑學(xué)、風(fēng)景園林、路橋等工程類(lèi)或設計類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
|
1、40周歲以下（1983年11月14日以后出生），在長(cháng)三角區域設計院或房地產(chǎn)企業(yè)至少5年從事市政道路、景觀(guān)綠化設計施工工作經(jīng)歷；
2、熟悉市政、園林景觀(guān)設計施工規范，具有豐富的項目設計施工經(jīng)驗，熟練運用相關(guān)軟件；
3、具有較強的方案溝通能力、實(shí)施管理能力、溝通協(xié)調能力和抗壓能力；
4、持有相關(guān)崗位職稱(chēng)或資格證書(shū)，其中持有注冊建筑師資格證者優(yōu)先。
|
|
02
|
前期開(kāi)發(fā)報建主管
|
1
|
不限
|
本科及以上
|
城市規劃、經(jīng)濟管理、工程管理、土木工程、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)與管理、管理學(xué)、金融學(xué)等房地產(chǎn)類(lèi)或工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
|
1、40周歲以下（1983年11月14日以后出生），至少五年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報建工作經(jīng)驗，其中在揚州主城區（邗江區、廣陵區、江都區）房地產(chǎn)企業(yè)至少三年從事開(kāi)發(fā)報建工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)報建工作全流程及相關(guān)政策法規。
2、熟悉揚州市主城區（邗江區、廣陵區、江都區）房地產(chǎn)項目的全流程開(kāi)發(fā)報建工作；
3、有比較強的語(yǔ)言及文字表達能力，能熟練使用辦公軟件；
4、熟悉國家及地方政策法規、了解報建程序及關(guān)鍵節點(diǎn)，具備談判技巧、交際、協(xié)調、溝通技巧，有組織能力、管理水平，有一定的社會(huì )活動(dòng)能力；
5、以上條件特別優(yōu)秀者，可以放寬年齡至1980年1月1日后出生，放寬學(xué)歷至大專(zhuān)及以上。
|
|
招采成本中心
|
03
|
成本主管
（側重機電安裝）
|
1
|
不限
|
本科及以上
|
建筑學(xué)、工程造價(jià)、給排水工程、工程管理、電氣工程等工程類(lèi)或工程經(jīng)濟類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
|
1、40周歲以下（1983年11月14日以后出生），在長(cháng)三角區域房地產(chǎn)企業(yè)或服務(wù)于房建類(lèi)企業(yè)的第三方咨詢(xún)/施工單位至少5年從事機電安裝成本管控工作經(jīng)歷（其中房企相關(guān)崗位經(jīng)驗不低于2年），能獨立完成機電安裝專(zhuān)業(yè)的預結算，熟悉清單計價(jià)規范、江蘇省定額，熟練掌握新點(diǎn)、廣聯(lián)達、CAD等造價(jià)和辦公相關(guān)軟件；
2、熟悉各類(lèi)工程預結算知識、工程造價(jià)指標，精通各類(lèi)工程預結算測算技巧、要點(diǎn)，對企業(yè)開(kāi)發(fā)建設成本結構、企業(yè)全面預算管理等有良好認識；
3、掌握目標成本及動(dòng)態(tài)成本管控原理；
4、熟悉銷(xiāo)售、設計、工程等相關(guān)部門(mén)業(yè)務(wù)流程；
5、溝通談判能力佳，擅長(cháng)收集市場(chǎng)材料信息；
6、持有國家認證的造價(jià)師或者造價(jià)員資格證書(shū)，其中具有一級造價(jià)師資格者優(yōu)先。
|
|
營(yíng)銷(xiāo)運營(yíng)中心
|
04
|
銷(xiāo)售主管
|
1
|
不限
|
本科及以上
|
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、廣告新聞學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理學(xué)、金融學(xué)等房地產(chǎn)類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)
|
1、35周歲以下（1988年11月14日以后出生），在揚州主城區（邗江區、廣陵區、江都區）房地產(chǎn)企業(yè)至少3年從事案場(chǎng)銷(xiāo)售負責人工作經(jīng)歷，熟悉房地產(chǎn)各階段銷(xiāo)售流程以相關(guān)法律法規；
2、參與過(guò)揚州市主城區（邗江區、廣陵區、江都區）普宅類(lèi)、別墅類(lèi)、商業(yè)類(lèi)房地產(chǎn)項目的案場(chǎng)銷(xiāo)售管理工作；
3、熟練掌握合約管理相關(guān)工作，熟知房地產(chǎn)相關(guān)法律法規，能夠獨立擬定房地產(chǎn)相關(guān)協(xié)議；
4、具有較好的文字組織及表達能力、具有一定的公文寫(xiě)作能力，可獨立擬草相關(guān)文書(shū)；
5、熟練掌握售樓處各類(lèi)常用售樓軟件，有渠道對接管理經(jīng)驗；
6、了解揚州本地市場(chǎng)，有一定的市場(chǎng)判斷與解讀能力；
7、有較強的抗壓能力、團隊管理能力、組織協(xié)調能力、語(yǔ)言溝通能力，有良好的品控、成控意識。
|
|
綜合管理中心
|
05
|
商務(wù)專(zhuān)員
|
1
|
不限
|
本科及以上
|
房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、國際金融學(xué)、國際貿易、涉外商務(wù)、國際經(jīng)濟學(xué)等房地產(chǎn)類(lèi)、經(jīng)濟類(lèi)、貿易類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
|
1、35周歲以下（1988年11月14日后出生）；
2、在長(cháng)三角區域房地產(chǎn)企業(yè)從事過(guò)前期開(kāi)發(fā)報建或招商運營(yíng)的工作崗位；
3、具有涉外商務(wù)工作經(jīng)驗、英語(yǔ)口語(yǔ)能力強的優(yōu)先；
4、有較強的抗壓能力、團隊管理能力、組織協(xié)調能力、英語(yǔ)溝通能力，有良好的品控、成控意識。
|
|
工程管理中心
|
06
|
工程主管
（側重機電安裝）
|
1
|
不限
|
本科及以上
|
土木工程、電氣、給排水、暖通等工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)
|
1、40周歲以下（1983年11月14日以后出生），在長(cháng)三角區域一級資質(zhì)施工企業(yè)或大型房地產(chǎn)企業(yè)至少5年從事現場(chǎng)機電安裝施工管理工作經(jīng)歷，至少具備3個(gè)房地產(chǎn)項目的建設現場(chǎng)機電安裝管理經(jīng)驗，具有強烈的敬業(yè)精神和責任心；
2、具有較強的實(shí)踐應用能力，了解房地產(chǎn)項目開(kāi)發(fā)的流程，熟悉強電、弱電、水電、暖通專(zhuān)業(yè)綜合管理；
3、有較強的工程管理能力，較強的現場(chǎng)協(xié)調能力、溝通能力以及團隊合作意識；
4、持有一級建造師或者二級建造師資格證書(shū)；
|
三、招聘程序和方法
招聘工作按照報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。
(一)報名與資格審查
本招聘為長(cháng)期招聘，自公告發(fā)布之日起接受報名，采用郵件報名方式進(jìn)行。
報名人員填寫(xiě)《揚州維投地產(chǎn)有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制管理工作人員報名表》(見(jiàn)附件，請應聘人員自行網(wǎng)絡(luò )下載填寫(xiě))，并將本人身份證(有效期內)、畢業(yè)證書(shū)、職稱(chēng)(資格)證書(shū)、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、本人近期免冠彩色電子照片等材料，打包發(fā)送至報名郵箱：1072867957@qq.com，標題注明：競聘崗位代碼+崗位名稱(chēng)+姓名+聯(lián)系方式。
按照公布的招聘條件對報名人員進(jìn)行資格審查，審查合格者準予參加面試。如若資格初審合格人數與選聘名額的比例超過(guò)5∶1的，根據提供的報名信息對報名人選進(jìn)行適崗能力評價(jià)，按5∶1的比例進(jìn)入面試。本次招聘崗位不限開(kāi)考比例。在公告發(fā)布5個(gè)工作日之后，如相應崗位有滿(mǎn)足條件人員應聘，即可啟動(dòng)面試程序，具體時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準。崗位招滿(mǎn)即止，未招滿(mǎn)繼續接受報名，報名截止時(shí)間為2023年12月10日。
公告發(fā)布地址：邗江人才市場(chǎng)網(wǎng)(www.hjrc.cn)。
(二)面試
面試采用專(zhuān)業(yè)面談的方式進(jìn)行，主要考核應聘者的綜合管理能力、語(yǔ)言表達能力、溝通能力、應變能力、專(zhuān)業(yè)知識等進(jìn)行綜合評價(jià)，采用百分制計分，70分為合格線(xiàn)，面試成績(jì)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)體檢
體檢工作由揚州維投地產(chǎn)有限公司按照有關(guān)規定執行。
(四)考察與公示
體檢合格人員的考察工作由揚州維投地產(chǎn)有限公司按有關(guān)規定組織實(shí)施?？疾熘腥舭l(fā)現應聘人員有故意隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一律取消聘用資格。相應崗位應聘人員因面試、體檢、考察不合格或本人放棄出現缺額時(shí)，根據招聘實(shí)際情況，經(jīng)公司研究后可重新啟動(dòng)招聘程序。
考察結束后，對擬聘用人員名單進(jìn)行公示，期限為5個(gè)工作日，接受社會(huì )和考生監督。
四、聘用及待遇
公示期滿(mǎn)，確定招錄人員分配方案。由第三方人力資源公司與聘用人員簽訂勞務(wù)派遣合同，派遣至揚州維投地產(chǎn)有限公司相關(guān)崗位工作。聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格，予以正式聘用?？己瞬缓细裾?，取消正式聘用資格，自謀職業(yè)。試用期及每年度考核工作由揚州維投地產(chǎn)有限公司負責組織實(shí)施。聘用人員無(wú)正當理由逾期不報到者，取消聘用資格。聘用人員如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議事項，均由應聘者本人負責。
聘用后工資待遇按照揚州維投地產(chǎn)有限公司有關(guān)規定執行。
五、紀律監督
招聘工作堅持民主、公開(kāi)、競爭、擇優(yōu)原則，接受社會(huì )監督。
六、本公告由揚州維投地產(chǎn)有限公司負責解釋。
咨詢(xún)電話(huà)：0514-82120326
點(diǎn)擊查看>>>
原標題：◇ 揚州維投地產(chǎn)有限公司公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制管理工作人員公告
文章來(lái)源：http://www.hjrc.cn/rsnews/news.asp?id=2106
|
