1.泰州市公安機關(guān)公開(kāi)招聘輔警報名登記表（附件2）↓↓↓

　　泰州市公安局警務(wù)輔助人員報名表.doc

　　2.本人身份證原件（有效期內）及正反面復印件1份；

　　3.戶(hù)口簿原件及復印件1份；

　　4.學(xué)歷證明（學(xué)位證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)等）原件及復印件1份，大專(zhuān)及以上學(xué)歷須進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)歷驗證，考生自行登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)），網(wǎng)址：http://www.chsi.com.cn/xlcx，點(diǎn)擊“本人查詢(xún)”模塊后注冊并查詢(xún)，將查詢(xún)結果頁(yè)面打印后交驗；

　　5.本人近期1寸免冠照片2張；

　　6.退役軍人提供證明材料（復員證或退伍證等）原件及復印件1份；

　　7.其他專(zhuān)業(yè)技能方面的資格證書(shū)或證明材料（如駕駛證）原件及復印件1份。

　?。ㄋ模﹫罂既藛T不得兼報兩個(gè)崗位，公安機關(guān)將同步進(jìn)行資格審查。

　?。ㄎ澹┪窗匆髤⒓訄竺蛘咛峁┎牧喜蝗?，視為審查不合格。通過(guò)審查的視為報名成功，公安機關(guān)將以電話(huà)或短信的形式予以告知。

　　四、考試與錄用

　　1.體能測試。滿(mǎn)分100分，測試項目為1000米跑(40分)、立定跳遠(30分)、4*10米往返跑(30分)。報考巡特警支隊、交警支隊、法制支隊人員資格審查合格后參加體能測試，體能測試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。報考交警支隊人員需參加駕駛技能測試（駕駛技能測試實(shí)行合格制）。

　　報考巡特警支隊的加分項計分方式為：退役軍人加2分；黨員加2分；在部隊每獲得一次二等功加5分；每獲得一次三等功獎勵加3分；每獲得一次優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀士官加2分；有其他與招錄崗位相關(guān)特殊技能證書(shū)（需經(jīng)國家權威部門(mén)認證并經(jīng)招錄部門(mén)審核）視情加分，但最高不超過(guò)5分；持有A1、A2駕照并能熟練駕駛加5分；B1駕照并能熟練駕駛加4分，E駕照并能熟練駕駛加2分?？衫塾嫾臃?，但不得超過(guò)6分，加分需提供相應的真實(shí)有效的證明材料。

　　報考交警支隊的加分項計分方式為：退役軍人加2分；黨員加2分；持有D或E駕照并能熟練駕駛加3分?？衫塾嫾臃?，但不得超過(guò)6分，加分需提供相應的真實(shí)有效的證明材料。

　　2.筆試。滿(mǎn)分100分，內容為《公務(wù)員行政能力測試》（報考者自行到互聯(lián)網(wǎng)下載《公務(wù)員行政能力測試》題庫學(xué)習和練習）。報考指揮中心、網(wǎng)安支隊、刑警支隊、警務(wù)督察支隊、拘留所人員資格審查合格后參加筆試，筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　3.面試。滿(mǎn)分100分，采用結構化面試的形式進(jìn)行，當場(chǎng)向考生公布面試成績(jì)。報考指揮中心、網(wǎng)安支隊、刑警支隊、警務(wù)督察支隊、拘留所人員按照崗位計劃數1:3的比例，將筆試成績(jì)從高分到低分進(jìn)行排序，確定參加面試人員名單，同分帶入；報考巡特警支隊人員按崗位計劃數1:2的比例，將體能測試成績(jì)與加分項綜合后，從高分到低分確定參加面試人員名單，同分帶入；報考交警支隊人員駕駛技能測試合格后按崗位計劃數1:2的比例，將體能測試成績(jì)與加分項綜合后，從高分到低分確定參加筆試人員名單，同分帶入；報考法制支隊人員按崗位計劃數1:2的比例，將體能測試成績(jì)從高分到低分確定參加筆試人員名單，同分帶入。

　　4.實(shí)操測試。滿(mǎn)分100分，報考指揮中心、網(wǎng)安支隊、刑警支隊、警務(wù)督察支隊、拘留所人員實(shí)操測試內容為計算機基礎知識、辦公自動(dòng)化、office軟件等相關(guān)內容。報考上述崗位人員實(shí)行筆試加面試成績(jì)綜合后，從高分到低分進(jìn)行排序，按錄用人數1：2的比例，確定參加實(shí)操測試人員名單，實(shí)操測試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　5.政審。按崗位明確的各類(lèi)成績(jì)占比綜合排名，按招錄人數1:1的比例由高分到低分確定政審人員名單，組織對符合條件人員進(jìn)行政審，重點(diǎn)考察報考人員是否存在不得報考的情形，以及核實(shí)是否符合規定的報考條件。政審不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節。

　　報考巡特警支隊、交警支隊、法制支隊人員各類(lèi)成績(jì)占比：體能測試成績(jì)占比50%、面試成績(jì)占比50%。

　　報考指揮中心、網(wǎng)安支隊、刑警支隊、警務(wù)督察支隊、拘留所人員各類(lèi)成績(jì)占比：筆試成績(jì)占比30%、面試成績(jì)占比40%、實(shí)操測試成績(jì)占比30%。

　　6.體檢。對政審合格人員進(jìn)行體檢，體檢標準參照新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》執行。體檢實(shí)行一次性制，不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節。

　　7.公示和錄用。對體檢合格人員，按照有關(guān)規定確定為擬錄用人員并進(jìn)行公示，公示期為5日。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由泰州市公安局與其簽訂勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月，試用期內須參加培訓考核，考核合格后方可正式錄用。

　　在政審、體檢、公示和錄用等環(huán)節，因考生放棄、不合格等原因出現招聘缺額的，按考試總成績(jì)從高至低依次替補。

　　五、待遇及其他

　　正式錄用的警務(wù)輔助人員享受“五險一金”，其工資及福利待遇參照泰州市公安局同崗位警務(wù)輔助人員待遇。

　　六、紀律與監督

　　報考人員需對自己所提交信息的真實(shí)性負責，凡發(fā)現弄虛作假和違反考試紀律，一律取消考試或錄用資格。報考人員因不及時(shí)查看網(wǎng)站（微信公眾號）發(fā)布通知、手機通訊不暢、屏蔽群發(fā)短信、無(wú)故掛斷電話(huà)、未及時(shí)查收短信、聯(lián)系方式變更等原因造成未按約定時(shí)間參加招聘相關(guān)環(huán)節的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。

　　考生成績(jì)及錄用人員名單將根據招聘流程及時(shí)在泰州市公安局網(wǎng)站（http://gaj.taizhou.gov.cn）及“平安泰州”微信公眾號公布，咨詢(xún)電話(huà)：0523-86320386。

　　為確保本次招聘公平公正，紀檢監察部門(mén)將全程進(jìn)行監督，紀檢監督電話(huà)：0523-86320508,86320326。

　　本簡(jiǎn)章由泰州市公安局政治部輔助人員管理處負責解釋。

 

 

 

　　原標題：招80人！泰州警方發(fā)布招聘公告

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